家电从业者员工满意度调查

亲爱的同事：您好！为深入了解家电从业者的工作体验与需求，持续优化线上线下工作环境，特开展本次满意度调查。您的每一条宝贵意见都将帮助我们更好地改进。问卷采用匿名形式，所有信息仅用于统计分析，请放心填写。感谢您的参与！

Q1:您目前主要的工作形式是？

纯线上办公

纯线下办公

线上线下混合办公

Q2:您在公司的岗位类型属于？

研发/技术

市场营销/销售

供应链/物流

客户服务

行政管理/支持

其他

Q3:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q4:请对您当前的整体工作满意度进行评分。（1分代表非常不满意，5分代表非常满意）

分数

标签

Q5:您有多大可能向朋友或同行推荐本公司作为工作单位？（0-10分，0分代表完全不可能，10分代表极有可能）

选项1

Q6:您认为公司目前提供的哪些线上办公工具或平台对您的工作最有帮助？

即时通讯软件（如企业微信、钉钉）

视频会议系统

在线文档协作平台

项目/任务管理工具

内部知识库/学习平台

其他

Q7:您认为线下办公环境中，哪些方面最需要改善？

办公硬件设施（电脑、网络等）

办公空间布局与舒适度

会议室资源

团队协作氛围

后勤支持（如餐饮、交通）

其他

Q8:您认为公司提供的线上线下沟通渠道是否畅通有效？

非常畅通有效

比较畅通有效

一般

不太畅通有效

非常不畅通有效

Q9:您对公司的培训与发展机会（线上线下形式均可）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q10:您主要通过哪些渠道了解公司的政策、文化和动态信息？

公司内部网站/APP

部门/团队会议

即时通讯群组

邮件通知

同事间口头传达

其他

Q11:您认为公司目前的薪酬福利体系（线上线下员工是否公平一致）如何？

非常公平且有竞争力

比较公平

一般

存在一些不公平现象

非常不公平

Q12:请对您直接上级的管理与支持水平进行评分。（1分代表非常不满意，5分代表非常满意）

分数

标签

Q13:您认为在混合办公模式下，面临的主要挑战是什么？

团队协作与沟通效率下降

信息同步不及时

工作与生活界限模糊

归属感减弱

绩效考核标准不清晰

其他

Q14:您对公司的企业文化认同感如何？

非常认同

比较认同

一般

不太认同

完全不认同

Q15:哪些因素最能提升您的工作积极性和归属感？

有竞争力的薪酬福利

清晰的职业发展路径

良好的团队氛围

认可与奖励机制

灵活的工作安排

有挑战性的工作内容

其他

Q16:您对目前的工作负荷和工作压力感受如何？

压力适中，可以很好平衡

压力较大，但尚可承受

压力很大，难以承受

压力很小，比较轻松

Q17:您认为公司在员工身心健康关怀方面（如EAP、健康活动等）做得如何？

非常完善且有效

比较完善

一般

有待加强

非常欠缺

Q18:您是否清晰了解自己的岗位职责和绩效目标？

非常清晰

比较清晰

一般

不太清晰

非常模糊

Q19:您希望公司未来在员工支持方面优先增加哪些投入？（线上线下均可）

更先进的数字化办公工具

更丰富的线上线下培训课程

更完善的员工福利体系

更多团队建设与文化活动

更灵活的工作时间/地点政策

更专业的心理健康支持

其他

Q20:对于优化线上线下混合办公模式，提升整体员工满意度，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

家电从业者员工满意度调查

介绍

本模板旨在提供家电行业员工满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估工作环境、分析混合办公模式、识别改进需求，适合家电企业 HR 和管理者优化员工体验与提升组织效能。

标签

关于

1天内

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

家电从业者员工满意度调查

相关推荐