家电从业者副业需求与员工满意度调查
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本模板旨在提供家电行业员工副业需求与满意度调研的标准化解决方案。帮助您了解副业驱动因素、评估主业满意度、分析职业规划,适合家电企业管理层制定人才保留策略。 标签
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尊敬的同事,您好!为了解大家在工作之余的副业发展需求,并持续优化我们的工作环境与员工体验,我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地支持您的职业发展与生活平衡。
Q1:您在家电行业的工作岗位是?
Q2:您在本公司的工作年限是?
Q3:您目前是否有正在从事或计划开展的副业?
Q4:如果您有副业,主要驱动因素是?(可多选)
Q5:您认为哪些类型的副业可能与您的主业(家电行业)技能互补或相关?(可多选)
Q6:您认为公司是否应该对员工从事副业有明确政策?
Q7:整体而言,您对目前的主业工作满意度如何?(1-非常不满意,5-非常满意)
Q8:您有多大可能向朋友推荐我们公司作为雇主?(0-完全不可能,10-极有可能)
Q9:您对目前公司的哪些方面感到满意?(可多选)
Q10:您认为公司目前最需要改进的方面是?(可多选)
Q11:您是否感受到主业工作对您发展副业造成了时间或精力上的冲突?
Q12:如果公司提供支持,您最希望获得哪方面的帮助来发展副业或提升自我?
Q13:您对未来1-2年的职业发展主要规划是?
Q14:您认为当前的工作压力水平如何?(1-毫无压力,5-压力极大)
Q15:您通常通过什么渠道学习新技能或获取行业信息?
Q16:您认为哪些福利或激励措施能有效提升您的满意度和留任意愿?(可多选)
Q17:对于平衡主业与个人发展(包括副业),您对公司有哪些具体的建议或期望?
Q18:您的年龄段是?
Q19:您的最高学历是?
Q20:请分享一个您在工作中(无论主业副业)最有成就感或学到最多的一次经历。(选填)
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