数码电子从业者服务体验与招聘需求调研

Q1:您目前在数码电子行业从事的岗位类型是？

Q2:您在数码电子行业的工作年限是？

Q3:整体而言，您有多大可能向朋友或同行推荐您目前所在的公司？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q4:请对您所在公司提供的职业发展支持（如培训、晋升通道）进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:在求职过程中，您主要通过哪些渠道获取招聘信息？（可多选）

Q6:您认为目前行业招聘流程中，哪个环节的体验最需要改进？

Q7:请对您最近一次求职过程中，招聘方的整体沟通效率进行评分（1-5分，1分效率很低，5分效率很高）

Q8:您在选择新机会时，最看重公司的哪些方面？（可多选）

Q9:您认为当前数码电子行业在吸引和留住人才方面面临的最大挑战是什么？

Q10:请描述您心目中理想的雇主或团队应具备的一个核心特质。

Q11:您希望行业内的服务机构（如招聘平台、猎头、培训机构等）提供哪些增值服务？（可多选）

Q12:您是否使用过专注于数码电子领域的垂直招聘或社区平台？

Q13:请对您所接触过的数码电子行业垂直平台的专业性进行评分（若未使用过，请根据您对行业的了解进行预估，1-5分，1分非常不专业，5分非常专业）

Q14:对于改善数码电子从业者的整体服务体验（涵盖招聘、职业发展、行业交流等），您有什么具体的建议？

Q15:未来1-2年，您的职业发展主要方向是？

Q16:您通常通过哪些方式进行专业技能学习与更新？（可多选）

Q17:您如何看待远程/混合办公模式在数码电子行业的适用性？

Q18:在招聘过程中，您希望面试官重点考察候选人的哪些能力或素质？（请简要说明）

Q19:您是否愿意参与后续的深度访谈或焦点小组，进一步探讨相关话题？