数码电子行业从业者薪资期望市场调研

Q1:您目前在数码电子行业所处的细分领域是？

Q2:您目前的工作岗位/职能是？

Q3:您在当前岗位的工作年限是？

Q4:您目前工作的城市属于？

Q5:您的最高学历是？

Q6:您当前的整体年收入（税前，含奖金、补贴等）大概在哪个范围？

Q7:您认为您当前的薪资水平与您的工作付出和贡献匹配度如何？

Q8:与同行业、同岗位、同经验水平的同行相比，您认为您的薪资处于什么水平？

Q9:除了固定月薪，您认为以下哪些薪酬组成部分对您最有吸引力？（可多选）

Q10:您认为在决定薪资水平时，以下哪个因素在您所在领域最为关键？

Q11:综合考虑发展前景、工作强度、薪资福利，您有多大可能向朋友推荐进入您所在的细分领域工作？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

Q12:您对下一份工作的薪资涨幅期望是多少？（相对于当前总包）

Q13:在考虑新机会时，除了薪资，您最看重哪些因素？（最多选3项）

Q14:您认为未来1-2年，您所在细分领域的整体薪资趋势会是？

Q15:请简要描述您认为目前行业内薪资结构或激励机制存在的最主要问题或改进建议。

Q16:您主要通过哪些渠道了解市场薪资信息？（单选最主要渠道）

Q17:您对目前所在公司/团队的薪酬透明度和沟通机制满意吗？（1-5分，1为非常不满意，5为非常满意）

Q18:您是否有过因薪资原因而考虑或实际更换工作的经历？

Q19:如果可能，请分享一个您所了解或期望的、您认为非常具有竞争力的具体薪酬福利案例（如“XX岗位，XX年经验，总包XX万，包含XX福利”）。

Q20:您预计在职业生涯中，薪资的快速增长期通常会出现在哪个阶段？

Q21:为了提升未来的薪资竞争力，您目前正在或计划进行哪些方面的投入？（可多选）

Q22:您认为远程/混合办公模式的普及，对您所在岗位的薪资地域差异会产生什么影响？