影视从业者公益参与意愿与福利满意度调查

您好!我们正在开展一项关于影视行业从业者公益参与及福利满意度的调研。您的宝贵意见对行业健康发展至关重要。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,感谢您的支持!

Q1:您目前主要从事的影视行业岗位是?

导演/编剧/制片
摄影/灯光/美术
演员/配音/主持人
后期制作/特效
宣发/营销/运营
行政管理/财务/法务
其他

Q2:您在影视行业的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您过去一年内是否参与过公益活动(如志愿服务、慈善捐赠、公益宣传等)?

是,经常参与
是,偶尔参与
否,从未参与

Q4:您希望通过哪些形式参与公益?(可多选)

利用专业技能进行公益创作(如拍摄公益短片)
参与线下志愿服务
进行线上公益传播或倡导
提供资金或物资捐赠
担任公益项目顾问或评委
其他

Q5:如果公司/剧组组织公益活动并提供带薪公益假,您的参与意愿如何?

非常愿意,会积极参加
比较愿意,视情况而定
一般,没有特别兴趣
不太愿意
完全不愿意

Q6:请对您目前享有的福利待遇(如五险一金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利等)进行总体满意度打分(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)

分数
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Q7:您认为当前福利体系中,哪些方面最需要改进?(可多选)

薪酬与奖金结构
健康与医疗保障
带薪休假制度
职业培训与发展
工作与生活平衡支持
心理健康关怀
其他

Q8:您认为将公益参与纳入员工/从业者福利体系(如提供公益假、设立公益基金、匹配员工捐款)是否有价值?

非常有价值,能提升企业社会责任感和员工归属感
有一定价值,可以作为福利的补充
价值不大,福利应更关注物质回报
完全没有价值

Q9:您有多大可能向同行朋友推荐您目前所在的公司/团队/项目?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q10:如果参与公司/项目组织的公益活动,您希望获得哪些形式的认可或激励?(可多选)

公开表彰或证书
额外的带薪假期
小额奖金或礼品
与职业发展挂钩的积分
内部宣传展示机会
不需要特别激励,参与本身就是回报
其他

Q11:您认为行业内的公益氛围如何?

非常浓厚,很多同行积极参与
比较浓厚,有一定关注度
一般,偶尔有相关活动
比较淡薄,很少被提及
非常淡薄,几乎感受不到

Q12:对于如何更好地激励影视从业者参与公益,您有什么具体的建议?

填空1

Q13:您是否了解所在公司/团队关于员工公益参与的相关政策或支持?

非常了解
比较了解
听说过但不清楚
完全不了解
公司/团队没有相关政策

Q14:请对您当前的工作压力水平进行打分(1-5分,1分为压力非常小,5分为压力非常大)

分数
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Q15:您认为哪些因素会阻碍您参与公益活动?(可多选)

工作太忙,没有时间
缺乏相关信息或渠道
个人经济条件限制
不感兴趣
担心活动流于形式,没有实际效果
其他

Q16:您认为公益参与经历对您的职业发展(如技能拓展、人脉积累、个人品牌)有帮助吗?

有很大帮助
有一定帮助
帮助不大
完全没有帮助
不确定

Q17:您最希望看到影视行业在哪些公益领域(如环保、教育、扶贫、文化保护等)发挥更大作用?请简要说明。

填空1

Q18:您更倾向于参与由谁发起的公益活动?

行业协会或专业机构
自己所在的公司或剧组
知名的公益基金会或NGO
由同行或朋友发起的活动
政府相关部门
其他

Q19:总体而言,您对影视行业的职业认同感和归属感如何?(1-5分,1分为非常低,5分为非常高)

分数
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影视从业者公益参与意愿与福利满意度调查
介绍
本模板旨在调研影视从业者的公益参与与福利满意度。帮助您了解参与动机、分析福利痛点、评估激励偏好,适合影视公司、行业协会及公益组织优化社会责任项目。
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