音乐从业者性价比评价员工满意度调查

Q1:您目前主要从事的音乐工作领域是？

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

Q3:综合考虑收入、工作强度、发展空间和个人成就感，您向其他音乐人推荐您当前工作的可能性有多大？（0-10分，0为极不可能，10为极可能）

Q4:您对当前工作的总收入（含薪资、演出费、版权收入等）的满意度是？

Q5:您认为您的工作收入与您投入的时间和精力相比，匹配度如何？

Q6:您认为目前工作中，哪些方面的“性价比”相对较高？（可多选）

Q7:您认为目前工作中，哪些成本或付出是“性价比”较低的主要原因？（可多选）

Q8:与行业内其他类似岗位相比，您认为您目前的“性价比”处于什么水平？

Q9:您对工作带来的个人成长与职业发展空间的满意度是？

Q10:您在工作中，获得稳定收入（如固定工资、长期合约）的比例大约是？

Q11:为了提升工作“性价比”，您最希望获得哪些方面的支持或改善？（可多选）

Q12:您预计未来1-2年内，您工作的“性价比”会如何变化？

Q13:您对当前工作与生活的平衡状况满意度如何？

Q14:您在工作中，因项目需要而产生的自付费用（如设备、差旅、学习）频率高吗？

Q15:除了经济回报，您认为音乐工作为您带来的最主要价值是什么？（最多选3项）

Q16:如果有一个机会，让您获得比现在高30%的收入，但需要完全放弃音乐创作/表演的核心部分，您会考虑吗？

Q17:请用一句话总结您对“音乐从业者性价比”的核心看法或感受。

Q18:总体而言，您对作为一名音乐从业者的整体满意度是？

Q19:您是否愿意参与后续的深度访谈，进一步分享您的观点？