社交平台从业者环保意识与员工满意度综合调查

亲爱的同事,您好!为更好地了解您在公司的满意度情况,并评估我们的环保举措成效,我们特此发起本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们打造更可持续、更令人满意的工作环境。请根据您的真实感受填写,感谢您的参与!

Q1:您在公司所处的部门/团队是?

技术研发
产品运营
市场与销售
内容与设计
行政与人力资源
其他

Q2:您在公司的工作年限是?

少于1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q3:整体而言,您对当前的工作满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
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Q4:您认为公司目前哪些方面最让您感到满意?

工作内容与挑战性
团队氛围与合作
薪酬福利
职业发展与培训
工作环境与设施
企业文化与价值观
工作与生活平衡

Q5:您是否了解公司推行的环保政策或可持续发展倡议?

非常了解
大致了解
听说过但不了解细节
完全不了解

Q6:在您的工作日常中,您会主动践行哪些环保行为?(多选)

双面打印/无纸化办公
随手关灯、关电脑等设备
使用可重复使用的水杯/餐具
参与垃圾分类
减少不必要的差旅(如用线上会议替代)
其他

Q7:您向朋友或同行推荐我们公司作为理想雇主的可能性有多大?(0分=完全不可能,10分=极有可能)

选项1

Q8:您认为公司对员工提出的环保建议或创意的重视程度如何?(1分=毫不重视,5分=非常重视)

分数
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Q9:您认为公司目前的办公环境(如照明、通风、绿植等)是否体现了环保理念?

非常体现
部分体现
体现较少
完全没有体现

Q10:您希望公司在环保方面增加哪些举措或支持?

提供更多环保主题的培训/分享
设立明确的节能减废目标与奖励
采购更多环保认证的办公用品
组织员工参与环保公益活动
改善办公区域的绿色空间
其他

Q11:您认为公司的企业文化是否鼓励可持续发展和环保责任?

非常鼓励,是核心价值之一
比较鼓励,有相关倡导
一般,偶尔提及
不太鼓励,更关注业务
不清楚

Q12:您对直接上级/团队领导的管理方式与支持力度满意吗?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q13:对于提升公司整体的环保意识,您有什么具体的建议或想法?

填空1

Q14:您是否认为将环保绩效纳入个人或团队的考核指标是合理的?

非常合理,应积极推行
比较合理,可以试点
不太合理,可能增加负担
完全不合理,与工作无关

Q15:您认为哪些因素最能提升您的工作幸福感?(多选)

有竞争力的薪酬
清晰的职业晋升路径
和谐的人际关系
有社会价值的工作内容
灵活的工作安排
健康环保的工作环境
丰富的学习成长机会

Q16:与同行其他社交平台公司相比,您认为我们公司在员工关怀方面的表现如何?

明显领先
略有优势
大致相当
略有不足
明显落后
不清楚

Q17:请分享一个您亲身经历或观察到的、公司内部与环保相关的正面案例或故事。

填空1

Q18:您对公司提供的学习与技能发展机会的满意度如何?(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q19:您是否愿意参与公司组织的环保志愿者活动(如植树、清洁公园等)?

非常愿意,已多次参与
愿意,有时间会参加
视活动内容和时间而定
不太感兴趣
完全不愿意

Q20:您主要通过哪些渠道了解公司的环保信息或政策?(多选)

公司内部邮件/公告
团队会议/分享
企业内部社交平台
宣传海报/标识
同事间交流
几乎不关注

Q21:对于改善您所在团队的工作氛围或协作效率,您有什么建议?

填空1

Q22:综合考虑薪酬、发展、环境、文化等因素,您未来1-2年内继续留在公司发展的意愿如何?

非常强烈,打算长期发展
比较强烈,暂无变动计划
一般,会观望外部机会
意愿较低,已在考虑变动
非常低,计划离职
社交平台从业者环保意识与员工满意度综合调查
介绍
本模板旨在提供企业内部员工满意度与环保意识的综合调研方案。帮助您评估敬业度、分析环保成效、洞察职场幸福感,适合人力资源和企业文化团队优化管理与建设可持续的雇主品牌。
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