物流快递从业者安全与福利满意度调查

您好!我们正在进行一项关于物流快递行业从业者工作安全性与福利满意度的匿名调查。您的宝贵意见对于改善行业工作环境至关重要。本问卷预计耗时5-8分钟,感谢您的参与!

Q1:您目前主要从事的物流/快递岗位是?

一线收派员(快递员、配送员)
分拣中心操作员
运输司机(长途/同城)
网点管理/运营人员
客服/售后人员
其他

Q2:您在本行业的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您目前所在的公司类型是?

全国性大型快递企业(如顺丰、三通一达等)
区域性物流/快递公司
电商平台自营物流(如京东物流、菜鸟)
同城即时配送平台(如美团、闪送)
其他

Q4:您平均每天的工作时长大约是?

8小时以内
8-10小时
10-12小时
12小时以上

Q5:您如何评价公司提供的岗前安全培训的充分性和实用性?(1分表示非常不充分/不实用,5分表示非常充分/实用)

分数
标签

Q6:在日常工作中,您是否经常感到存在以下安全风险?(可多选)

道路交通风险(如交通事故)
货物搬运导致的肌肉劳损或意外受伤
极端天气(高温、严寒、暴雨)作业风险
与客户或他人发生冲突的风险
工作场所(如分拣中心)的设备操作风险
几乎没有明显安全风险

Q7:公司是否为一线员工定期、足额地配备了必要的安全防护装备(如反光衣、手套、护腰等)?

是,配备齐全且质量好
是,但配备不全或质量一般
偶尔提供,不固定
基本没有提供
不清楚

Q8:在过去一年中,您本人或亲眼目睹同事发生工作相关的大小安全事故或伤害的频率是?

从未发生
偶尔(1-2次)
有时(3-5次)
经常(5次以上)

Q9:从0到10分,您有多大意愿向亲朋好友推荐您目前所在的物流/快递公司作为工作选择?(0分表示完全不可能,10分表示极有可能)

选项1

Q10:您目前享有哪些公司提供的福利或保障?(可多选)

社会保险(五险一金)
商业意外保险
高温/低温补贴
话费/交通补贴
定期免费体检
技能培训与晋升机会
节日福利或礼品
团队建设活动
几乎没有任何福利

Q11:总体而言,您对当前公司提供的福利待遇满意吗?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q12:您认为当前福利中最需要改进或增加的是哪一项?

提高基础薪资与计件单价
完善社会保险与商业保险
增加各类岗位补贴(如餐补、交通补)
提供更完善的职业培训与发展路径
改善休息休假制度(如年假、调休)
加强健康关怀(如体检、心理咨询)

Q13:当您在工作中感到过度疲劳或身体不适时,通常如何应对?

主动向主管申请休息或调整
坚持完成工作,尽量忍耐
自行短暂休息后再继续
其他

Q14:您认为公司管理层对员工安全与健康的重视程度如何?

非常重视,有具体措施和投入
比较重视,但执行不到位
一般,口头强调多于实际行动
不重视,以业务效率为先
不清楚

Q15:对于提升物流快递从业者的工作安全性与福利水平,您有什么具体的建议或期望?

填空1

Q16:综合考虑安全、福利、收入与发展,您未来1-2年继续从事当前工作的意愿是?

非常愿意,打算长期发展
比较愿意,暂时没有变动计划
一般,可能会考虑其他机会
不太愿意,正在寻找其他工作
非常不愿意,准备转行

Q17:您的年龄段是?

18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上

Q18:您的性别是?

男
女
物流快递从业者安全与福利满意度调查
介绍
本模板旨在提供物流快递行业从业者安全与福利满意度的专业调研方案。帮助您评估安全风险、分析福利水平、收集改进建议,适合物流企业和人力资源部门优化工作环境。
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