人力资源从业者购物渠道偏好及政策影响调研

Q1:您目前所在的行业是？

Q2:您的工作年限是？

Q3:您主要负责的人力资源模块是？

Q4:您个人每月用于非必需品（如服饰、电子产品、书籍、兴趣用品等）的购物预算大致是？

Q5:您通常使用哪些渠道进行个人购物？（可多选）

Q6:在以上渠道中，您最常使用的是哪一个？

Q7:请评价您对“综合电商平台（如淘宝、京东）”的整体购物满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q8:请评价您对“短视频/直播电商（如抖音、快手）”的整体购物满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q9:您选择某个购物渠道时，主要考虑哪些因素？（可多选）

Q10:您是否关注过与网络购物相关的政策法规（如《电子商务法》、《个人信息保护法》、消费者权益保护条例等）？

Q11:您认为《个人信息保护法》的实施，是否增强了您在线上购物时对个人隐私安全的信心？

Q12:以下哪些政策或法规变化，曾实际影响过您的购物决策或行为？（可多选）

Q13:当您发现某购物平台存在疑似违反政策（如虚假宣传、大数据杀熟）的行为时，您通常会？

Q14:您认为当前针对网络购物的消费者保护政策和执行力度如何？

Q15:您是否愿意为了更好的数据隐私保护，而接受略高的商品价格或更少的个性化推荐？

Q16:您是否曾因某个平台的环保或社会责任政策（如绿色包装、减碳承诺）而更倾向于在该平台购物？

Q17:从人力资源从业者的视角，您认为企业采购（如办公用品、员工福利）的渠道选择逻辑，与您个人购物有多大相似性？

Q18:您希望未来在购物渠道方面，看到哪些政策或行业规范得到改进或加强？

Q19:基于您的工作经验，您认为人力资源从业者在消费行为或偏好上，是否有区别于其他职业群体的特点？请简要描述。