人力资源从业者购物渠道偏好与福利满意度调查
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本模板旨在调查人力资源从业者的购物偏好与福利满意度。帮助您洞察员工消费习惯、评估福利体系有效性、探索福利创新方向,适合企业HR部门和福利供应商设计更受欢迎的员工激励方案。 标签
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您好!感谢您在百忙之中参与本次调查。本问卷旨在了解人力资源从业者在个人购物渠道选择上的偏好,以及对所在公司福利体系的满意度。您的真实反馈将为我们提供宝贵洞见,所有数据仅用于统计分析,我们将严格保密。预计需要8-10分钟完成,感谢您的支持!
Q1:您目前所在公司的行业是?
Q2:您在公司内担任的人力资源角色是?
Q3:您为公司服务的时间是?
Q4:您的个人月均网购消费(不含大额家电、房产等)大约在哪个区间?
Q5:您最常使用哪些线上渠道进行个人购物?(请选择最常用的2-3项)
Q6:在线上购物时,您最看重的因素是?
Q7:您认为哪些因素最能影响您尝试新的购物渠道或平台?(最多选3项)
Q8:您是否愿意为更好的购物体验(如更快物流、专属客服、无理由退换)支付额外费用?
Q9:总体而言,您对目前公司提供的福利体系(包括但不限于五险一金、补充医疗、年假、节日福利、培训等)的满意度如何?
Q10:您向朋友或同行推荐您公司福利体系的可能性有多大?(0-10分,0分表示完全不可能,10分表示极有可能)
Q11:在您公司的现有福利中,您最看重哪几项?(最多选3项)
Q12:您认为公司福利在多大程度上满足了您的个性化需求?
Q13:您希望公司未来增加或优化哪些类型的福利?(最多选3项)
Q14:您是否认为,将部分公司福利(如节日福利)以电商平台购物卡/积分的形式发放,会比发放实物更受欢迎?
Q15:如果公司计划与电商平台合作,推出员工专属购物优惠或福利,您最期待获得哪些方面的支持?(例如:特定品类折扣、专属优惠券、快速配送服务等)
Q16:您认为,作为人力资源从业者,您对购物渠道的偏好和洞察,是否有助于您设计更受员工欢迎的福利方案?
Q17:对于如何将员工购物偏好洞察与公司福利体系创新相结合,您是否有其他具体的想法或建议?
Q18:您的年龄段是?
Q19:您所在的城市级别是?
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