人力资源从业者学习方式偏好与行业趋势调研
介绍
本模板旨在提供HR从业者学习偏好与趋势调研的标准化方案。帮助您了解学习方式、评估技能需求、分析学习障碍,适合企业HR部门和培训机构优化学习产品。 标签
关于
3个月前
更新
0
频次
15
题目数
分享
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷
您好!感谢您参与本次调研。本问卷旨在了解人力资源从业者当前的学习方式偏好,并探索行业学习发展趋势。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解行业需求,为未来的学习资源开发提供方向。所有数据仅用于统计分析,我们将严格保密。
Q1:您目前主要从事的人力资源模块是?
Q2:您的工作年限是?
Q3:您在职业发展中,获取专业知识和技能的主要驱动力是什么?
Q4:过去一年,您主要通过哪些方式进行学习?(可多选)
Q5:在以上学习方式中,您认为哪种方式的学习效果最好?
Q6:请评估您对“线上学习平台”(如得到、三节课、Coursera等)的满意度(1-非常不满意,5-非常满意)。
Q7:您在选择线上学习内容时,最看重哪个因素?
Q8:您认为未来人力资源领域最需要学习的新兴趋势/技能是?(可多选)
Q9:您更倾向于通过哪种形式学习这些新兴趋势/技能?
Q10:您有多大意愿向同行推荐您目前主要使用的学习平台或学习方式?(0-完全不愿意,10-非常愿意)
Q11:在学习过程中,您希望获得哪些支持或服务?(可多选)
Q12:您每年愿意为个人职业学习投入的预算大致是?
Q13:您认为阻碍您进行系统性学习的主要障碍是什么?
Q14:您对当前市场上针对人力资源从业者的学习产品/服务,有哪些具体的改进建议?
Q15:请分享一个您最近通过学习解决工作难题的成功案例或心得。(选填)
联系我们
问卷网公众号