人力资源从业者养老需求活动效果评估问卷

尊敬的HR同仁,您好!感谢您参与本次养老需求主题活动。为评估活动效果并持续优化,诚邀您花费几分钟时间填写此问卷。您的反馈至关重要,所有信息将严格保密。

Q1:您参加本次养老需求主题活动的形式是?

线上直播
线下沙龙/讲座
线上录播回看
其他

Q2:您参加本次活动的主要目的是什么?

了解行业趋势与政策
学习企业养老规划实操
获取相关工具/方案
拓展人脉与交流
完成公司安排的学习任务

Q3:请对本次活动的整体内容质量进行评分。(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)

分数
标签

Q4:活动内容与您的实际工作需求(如企业年金、商业保险、员工养老规划等)的匹配度如何?

非常高,完全匹配
比较高,大部分匹配
一般,部分匹配
比较低,不太匹配
非常低,完全不匹配

Q5:您认为本次活动最具有价值的环节或内容是?(可多选)

政策法规深度解读
标杆企业案例分享
养老金融产品/方案介绍
专家互动答疑
同行交流讨论
提供的资料/工具包

Q6:主讲嘉宾/专家的专业水平与讲解清晰度如何?

非常专业,讲解清晰易懂
比较专业,讲解基本清晰
一般
不太专业,讲解有些模糊
非常不专业,难以理解

Q7:活动的互动性(如提问、讨论等)设置是否充分?

非常充分,参与感强
比较充分
一般
不太充分,互动机会少
完全没有互动

Q8:活动组织与安排(如通知、签到、流程、技术支持等)的流畅度如何?

非常流畅,体验很好
比较流畅
一般
不太流畅,有些混乱
非常混乱,体验很差

Q9:请对本次活动的时间长度安排进行评分。(1分表示太短/太长,5分表示非常合适)

分数
标签

Q10:通过本次活动,您对“企业员工养老需求规划”这一主题的理解是否有所加深?

显著加深,有了系统性认识
有一定加深,明确了关键点
略有加深
几乎没有变化
反而更困惑了

Q11:本次活动是否激发了您在公司内部推动或优化相关工作的想法?(可多选)

是,计划启动/完善企业年金计划
是,考虑引入/升级商业养老保险
是,准备开展员工养老金融知识普及
是,计划优化相关福利政策
暂时没有明确计划
活动内容与公司现状不符,难以推动

Q12:您认为本次活动提供的资料/工具对您的工作是否有直接帮助?

非常有帮助,可直接参考使用
比较有帮助,部分内容可借鉴
一般,有一定启发
帮助不大
完全没有帮助

Q13:您认为本次活动最大的亮点或让您印象最深刻的一点是什么?

填空1

Q14:与您参加过的同类活动相比,本次活动的整体水平如何?

明显优于其他活动
略优于其他活动
处于平均水平
略低于其他活动
明显低于其他活动

Q15:您未来希望看到哪些更多关于养老需求/养老金融的主题内容?(可多选)

最新政策动态与合规解读
不同行业/规模企业的实战案例
养老金融产品(保险、基金等)深度剖析
员工个人养老规划指导方案
跨部门协同(财务、薪酬福利)落地经验
海外成熟市场经验借鉴
数字化转型在养老管理中的应用

Q16:您是否愿意向其他HR同行推荐此类活动?

非常愿意
比较愿意
一般,视情况而定
不太愿意
非常不愿意

Q17:对于未来举办类似活动,您有哪些具体的改进建议或期待?(如形式、内容、嘉宾、频率等)

填空1

Q18:基于本次活动,您后续是否有意愿与主办方或嘉宾进行更深入的交流或合作?

非常有意愿,希望主动联系
有一定意愿,如果机会合适
暂时没有考虑
完全没有意愿

Q19:请留下您的电子邮箱,以便我们发送活动资料、调研报告或后续活动通知。(选填)

填空1
人力资源从业者养老需求活动效果评估问卷
介绍
本模板旨在提供人力资源领域养老主题活动效果的标准化评估方案。帮助您收集参与反馈、评估内容匹配度、分析活动价值点,适合人力资源从业者和活动主办方进行专业的活动复盘与优化。
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