人力资源从业者健康管理意识与用户体验调查

Q1:您目前在企业中担任的人力资源相关岗位是？

Q2:您从事人力资源工作的年限是？

Q3:您认为，在您的工作中，压力主要来源于哪些方面？（请选择最主要的来源）

Q4:请对您个人目前的整体健康状况进行评分。（1分表示非常差，10分表示非常好）

Q5:您是否关注或了解过“员工健康管理”（EHM）或“职业健康”相关的概念与项目？

Q6:您所在的企业目前为员工提供了哪些健康相关的福利或支持？（可多选）

Q7:您个人是否有规律地进行健康管理（如定期运动、健康饮食、压力调节等）的习惯？

Q8:您认为，作为HR从业者，自身的健康管理对工作表现的影响程度如何？

Q9:您通常通过哪些渠道获取健康管理相关的信息或知识？（可多选）

Q10:考虑到工作性质，您向同行推荐重视并实践个人健康管理的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q11:如果公司计划引入或升级一项员工健康管理服务（如更全面的EAP、在线问诊、健康风险评估等），您作为HR，在推动落地时最可能遇到的挑战是？

Q12:请对您目前使用的、与健康管理相关的手机APP或在线平台的整体用户体验进行评分。（1分表示非常差，10分表示非常好；若未使用过，请根据您对这类产品的普遍印象打分）

Q13:您希望未来的员工健康管理服务或产品能包含哪些功能或内容？（可多选）

Q14:您认为，在评估一项健康管理服务的效果时，最重要的衡量指标是什么？

Q15:对于提升人力资源从业者自身的健康管理意识与实践，您有什么具体的建议或期待？（例如：希望公司提供什么支持？希望行业组织举办什么活动？）

Q16:您是否愿意在未来参与由专业机构或平台组织的、针对HR人群的健康管理主题线上/线下交流活动？

Q17:如果有一款专为职场人士（尤其是HR等高压岗位）设计的健康管理APP，您希望它首要解决您的哪个痛点？请简要描述。

Q18:总体而言，您对目前市场上针对企业员工的健康管理产品/服务的了解程度和满意度如何？