人力资源从业者饮食健康习惯可行性调研

Q1:您的性别是？

Q2:您的年龄属于以下哪个区间？

Q3:您目前从事人力资源工作的年限是？

Q4:您通常的工作节奏如何？

Q5:您对自己目前整体健康状况的评价是？

Q6:您认为您目前的饮食习惯健康吗？

Q7:您通常在哪些场景下用餐？（可多选）

Q8:您平均每周点外卖或在外就餐的次数是？

Q9:您每天摄入蔬菜和水果的量是否达到膳食指南推荐标准（约一斤蔬菜、半斤水果）？

Q10:您每天的饮水量（白开水、茶水等，不包括饮料）大概是多少？

Q11:您是否经常因为工作压力、情绪波动而暴饮暴食或食欲不振？

Q12:您认为影响您保持健康饮食习惯的主要障碍有哪些？（可多选）

Q13:您是否曾尝试过改善自己的饮食习惯（如规律三餐、增加蔬果、减少外卖等）？

Q14:您希望通过哪些方式获得饮食健康方面的支持或信息？（可多选）

Q15:如果公司计划推行一项“员工健康饮食促进计划”，您有多大意愿参与？

Q16:请评估您所在公司目前对员工健康（包括饮食健康）的重视程度。（1分为非常不重视，5分为非常重视）

Q17:您认为，由人力资源部门牵头推动员工饮食健康改善，在您公司的文化中是否可行？

Q18:对于在人力资源工作中融入员工健康关怀（如饮食健康），您有什么具体的建议或想法？