人力资源从业者心理健康状况市场调研

Q1:您从事人力资源工作的年限是？

Q2:您目前所处的HR模块是？

Q3:您所在公司的规模大约是？

Q4:总体而言，您对自己当前的心理健康状况满意程度如何？(1-非常不满意，5-非常满意)

Q5:在0-10分的范围内，您有多大意愿向朋友推荐人力资源这个职业？

Q6:在您的工作中，主要的压力来源有哪些？（可多选）

Q7:这些工作压力对您的睡眠质量产生了多大影响？

Q8:您在工作中是否经常感到情绪耗竭（例如，感到疲惫、提不起劲）？

Q9:您所在的组织是否提供针对员工（包括HR自身）的心理健康支持（如EAP、心理咨询等）？

Q10:当您感到压力过大时，您通常会如何应对？

Q11:您认为哪些因素最能有效提升HR从业者的心理健康？（可多选）

Q12:您是否曾因工作压力考虑过转行或离开人力资源领域？

Q13:您认为目前社会对HR工作压力与心理健康的关注度如何？(1-非常不足，5-非常充分)

Q14:您是否有定期进行自我心理状态评估的习惯？

Q15:对于改善人力资源从业者的整体心理健康状况，您最想提出的一条建议是什么？

Q16:您是否愿意在后续参与更深入的访谈或焦点小组讨论，以分享更多见解？