人力资源从业者旅游出行偏好舆情监测调研
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本模板旨在调研人力资源从业者的旅游出行偏好。帮助您了解旅行习惯、分析消费决策、洞察行业趋势,适合旅游企业和HR机构精准定位职场人士旅游市场。 标签
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尊敬的HR同仁,您好!我们正在开展一项关于人力资源从业者旅游出行偏好的专项调研,旨在了解行业人士的旅行习惯与需求。本问卷匿名填写,所有数据仅用于整体趋势分析,感谢您抽出宝贵时间参与!
Q1:您目前所处的企业规模是?
Q2:您从事人力资源工作的年限是?
Q3:您通常每年计划几次休闲旅游(不含商务出差)?
Q4:您通常通过哪些渠道获取旅游信息或灵感?(可多选)
Q5:您更倾向于哪种旅行方式?
Q6:在规划旅行时,您通常提前多久开始准备?
Q7:选择旅行目的地时,您最主要的考虑因素是什么?(可多选)
Q8:您每次休闲旅游的人均预算(不含购物)通常在哪个区间?
Q9:您更倾向于和谁一起进行休闲旅游?
Q10:您通常一年中更倾向于在哪个时间段安排长途旅行?
Q11:在预订旅行产品(如机票、酒店)时,您最看重哪些因素?(可多选)
Q12:您认为目前市场上的旅游产品/服务,在满足像您这样的职场人士需求方面,做得如何?
Q13:您认为目前旅游行业在服务职场人士(尤其是工作节奏快、假期固定的群体)方面,最需要改进或提升的是什么?
Q14:您对利用人工智能(如AI行程规划、智能客服)来辅助旅行规划和服务的接受程度如何?(1分为完全不接受,5分为非常愿意尝试)
Q15:作为HR,您是否关注过员工旅行福利(如团建旅行、奖励旅游)相关的产品或信息?
Q16:如果您关注员工旅行福利,您会主要考察哪些方面?(可多选)
Q17:对于旅游服务商或平台,您有什么具体的建议或期待,以更好地服务人力资源从业者个人或其所在企业的需求?
Q18:您是否愿意在未来接收关于职场人士专属旅行优惠或深度游学/考察类产品的信息?
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