人力资源从业者保险购买意愿调查问卷

尊敬的HR同仁：您好！我们正在进行一项关于人力资源从业者保险购买意愿的专业调研。本问卷旨在了解您对各类保险产品的认知、需求及购买决策因素。问卷采用匿名方式，所有数据仅用于统计分析，我们将严格保密。感谢您抽出宝贵时间参与，您的意见对我们至关重要！

Q1:您目前从事的人力资源工作模块是？

招聘与配置

培训与发展

薪酬福利

员工关系与企业文化

人力资源规划

人力资源信息化

综合管理/HRBP

Q2:您所在公司的规模是？

少于50人

50-500人

501-2000人

2001人以上

Q3:您个人目前是否已购买商业保险（除社保外）？

是，已购买

否，尚未购买

Q4:您个人已购买或计划优先考虑的商业保险类型是？（可多选）

重大疾病保险

医疗保险（补充医疗/百万医疗）

意外伤害保险

人寿保险（定期寿/终身寿）

养老保险（年金/增额终身寿）

财产保险（车险/家财险）

其他

Q5:您为个人或家庭购买商业保险的主要驱动力是？

应对突发重大疾病或意外的财务风险

补充社保/企业福利的不足

进行长期储蓄或财富规划

家庭责任与保障（如赡养父母、子女教育）

受身边人（亲友、同事）影响

暂时没有明确驱动力

Q6:在评估保险产品时，您最看重的因素是？

保险公司的品牌与信誉

产品的保障范围与条款细节

保费价格与性价比

代理人的专业与服务

理赔的便捷性与口碑

Q7:您对当前市面上主流保险产品（如重疾险、医疗险）的条款复杂度和信息透明度满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q8:您通常通过哪些渠道了解保险产品信息？

保险代理人/经纪人

保险公司官方网站/APP

银行等金融机构

社交媒体（如公众号、短视频）

朋友/同事推荐

专业财经媒体或论坛

Q9:哪些因素会阻碍您购买商业保险？（可多选）

认为保费过高，经济压力大

对保险条款不理解，担心理赔纠纷

觉得社保/公司福利已足够

对保险行业信任度不足

产品选择太多，难以决策

没有找到合适的保险顾问

暂无阻碍因素

Q10:作为HR，您认为企业为员工购买补充商业保险（如团体医疗、意外险）的必要性如何？

非常必要，是重要的员工福利

比较必要，能提升员工满意度

一般，视公司财务状况而定

不太必要，优先保障法定福利

完全没必要

Q11:如果您负责为企业选择员工团体保险，您最关注供应商的哪些方面？（可多选）

保险方案的设计灵活性与针对性

保险公司的服务网络与理赔效率

保费成本与预算控制

供应商的后续服务与沟通响应

过往合作案例与口碑

Q12:基于您的了解，您向身边的亲友或同事推荐购买商业保险的可能性有多大？（0-完全不可能，10-极有可能）

选项1

Q13:您认为保险科技（如智能核保、在线理赔、产品比价平台）的发展对您的保险购买决策有何影响？

有积极影响，让购买更便捷透明

影响一般，仍更信赖传统渠道和人工服务

有负面影响，担心信息安全或服务缺失

不了解保险科技，无法判断

Q14:您对保险公司或保险产品，有哪些具体的改进建议或期待？（例如：产品设计、服务流程、信息披露等）

填空1

Q15:您的年龄段是？

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q16:您个人税后年收入大致范围是？

15万元及以下

15-30万元

30-50万元

50万元以上

不便透露

人力资源从业者保险购买意愿调查问卷

介绍

本模板旨在提供针对人力资源从业者的保险购买意愿调研解决方案。帮助您了解保险需求、分析购买决策因素、评估市场认知，适合保险公司、人力资源机构和市场研究公司进行精准的产品开发与市场策略制定。

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