人力资源从业者子女教育投入意愿与需求调研
介绍
本模板旨在深入了解人力资源从业者对于子女教育的投入意愿与具体需求。帮助您分析教育支出结构、评估教育产品满意度、洞察未来教育趋势,适合人力资源机构、教育服务商及政策研究者进行精准的市场分析与服务优化。 标签
关于
1天内
更新
0
频次
20
题目数
分享
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷
尊敬的HR同仁,您好!我们正在开展一项关于人力资源从业者子女教育投入意愿与需求的专项调研。本问卷旨在了解您在子女教育方面的规划、投入与关注点,所有数据仅用于统计分析,我们将严格保密。感谢您抽出宝贵时间参与!
Q1:您目前处于的职业生涯阶段是?
Q2:您目前是否有子女?
Q3:您的子女目前处于哪个教育阶段?(如有多名子女,请以最大的孩子为准)
Q4:在子女教育方面,您最关注的核心目标是?(最多可选3项)
Q5:平均而言,您家庭年收入中用于子女教育的支出比例大约是?
Q6:目前,您在子女教育上的主要投入方向有哪些?(可多选)
Q7:您对当前市场上主流教育产品/服务的性价比满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q8:您认为,在子女教育投入上,最大的压力来源是什么?
Q9:作为HR从业者,您认为自身的职业特性(如对人才市场、能力模型的了解)如何影响了您的教育观念或选择?(可多选)
Q10:您是否考虑过或已经开始为子女准备专项教育基金(如教育金保险、定投计划等)?
Q11:综合考虑质量、价格和便利性,您向身边朋友推荐您目前使用的(或最了解的)某个教育机构/产品的可能性有多大?(0-10分)
Q12:您希望通过哪些渠道获取可靠的教育信息与资源?(最多可选3项)
Q13:对于“AI/数字化技术在教育中的应用”(如AI家教、自适应学习平台),您的态度是?
Q14:在平衡繁忙的HR工作与子女教育陪伴方面,您面临的最大挑战是什么?有何经验或期望的支持?
Q15:如果有一项面向HR从业者的专属“家庭教育规划顾问”服务,您是否愿意付费咨询?
Q16:请描述您心目中“理想”的子女教育状态或画面。
Q17:您认为,未来5-10年,子女教育领域最可能发生哪些重大变化?
Q18:您希望雇主或HR行业组织在支持员工子女教育方面提供哪些帮助?(可多选)
Q19:总体而言,您对当前家庭子女教育的整体规划与执行情况的满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q20:对于本次调研,您还有任何其他想补充的意见或建议吗?
联系我们
问卷网公众号