法律从业者数据安全认知与招聘调研

Q1:您目前从事的法律行业领域是？

Q2:您目前所处的职位级别是？

Q3:您所在机构的性质是？

Q4:在您看来，数据安全问题在您日常工作中的重要程度如何？

Q5:在您的工作中，最常接触和处理的数据类型有哪些？（可多选）

Q6:您所在机构是否已制定并执行专门的数据安全管理制度或政策？

Q7:您认为当前法律行业在数据安全保护方面的整体水平如何？

Q8:您认为法律从业者面临的主要数据安全风险来自哪些方面？（可多选）

Q9:您是否了解《个人信息保护法》、《数据安全法》、《网络安全法》等中国核心数据安全法律法规？

Q10:您所在机构是否为员工提供过数据安全相关的培训？

Q11:请为您所在机构当前使用的数据安全技术工具（如加密软件、权限管理系统、安全存储等）的有效性打分。（1分表示完全无效，5分表示非常有效）

Q12:您认为，一名优秀的“数据合规官”或“隐私保护律师”最应具备哪些知识或技能？（可多选）

Q13:在招聘具有数据安全专长的法律人才时，您认为最大的挑战是什么？

Q14:您认为未来3-5年，法律行业对数据安全/隐私保护专业人才的需求趋势是？

Q15:您认为，法律科技（如电子取证、合同智能审查、数据合规平台）在提升数据安全水平方面的作用如何？

Q16:在处理涉及重要数据的跨境法律业务时，您最关注的合规问题是什么？

Q17:基于您的观察，您有多大意愿向同行或客户推荐您所在机构在数据安全方面的实践或服务？（0-10分，0分代表完全不会推荐，10分代表非常愿意推荐）

Q18:您个人是否有意愿在未来深入学习数据安全与隐私保护相关的法律知识或获取专业资格认证？

Q19:您通常通过哪些渠道获取数据安全法律领域的最新动态与知识？（可多选）

Q20:对于提升整个法律行业的数据安全认知与实践水平，您最重要的建议是什么？

Q21:在招聘兼具法律与数据安全技能的复合型人才时，您最看重其哪一项过往经历或成果？（请简要描述）

Q22:您的性别是？

Q23:您的工作年限是？