咨询从业者推荐意愿舆情监测调研
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本模板旨在提供咨询行业从业者推荐意愿与舆情监测的标准化调研方案。帮助您评估行业吸引力、分析人才保留因素、洞察职业发展挑战,适合咨询公司、行业研究机构及人力资源部门优化人才战略与行业生态。 标签
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有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷
尊敬的咨询行业同仁:您好!本次调研旨在了解您对当前咨询行业就业环境的看法,特别是您向他人推荐咨询职业的意愿及其影响因素。您的宝贵意见将帮助我们更好地理解行业动态,并为行业生态的健康发展提供参考。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,感谢您的参与!
Q1:您目前在咨询行业中的角色是?
Q2:您在当前公司/机构的工作年限是?
Q3:您所属的咨询业务领域主要是?
Q4:综合来看,您有多大可能性会向一位优秀的应届毕业生或职场新人推荐咨询行业作为职业起点?(0-10分,0为完全不可能,10为极有可能)
Q5:请对您目前的工作内容挑战性与成长性进行评分(1-5分,1分表示非常低,5分表示非常高)
Q6:请对您所在公司/团队的文化氛围与协作体验进行评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q7:请对咨询行业为您提供的长期职业发展路径清晰度进行评分(1-5分,1分表示非常不清晰,5分表示非常清晰)
Q8:在您看来,咨询行业最吸引人才的方面是?(可多选)
Q9:您认为当前影响从业者推荐意愿的主要负面因素有哪些?(可多选)
Q10:与三年前相比,您认为咨询行业的整体吸引力有何变化?
Q11:您认为人工智能(AI)等新技术对咨询行业核心价值及人才需求的影响是?
Q12:为提升行业吸引力,您认为哪些方面最需要改进?(可多选)
Q13:您个人未来3年的职业规划更倾向于?
Q14:请对您所在公司/机构在员工关怀与支持方面的表现进行评分(1-5分,1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q15:请您分享一个最能体现咨询工作价值或带来最大成就感的项目/经历(可选)
Q16:对于希望提升咨询行业整体吸引力与人才保留率,您最重要的建议是什么?
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