咨询从业者参与度与满意度调查

Q1:您在咨询行业的工作年限是？

Q2:您目前担任的职位级别是？

Q3:您目前主要服务的咨询领域是？

Q4:总体而言，您对目前工作的满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）

Q5:您有多大可能向朋友或同行推荐您目前所在的公司？（0-完全不可能，10-极有可能）

Q6:您认为当前的工作强度如何？

Q7:哪些因素最能激励您投入当前的工作？（请选择最重要的3项）

Q8:您对公司的培训与专业发展支持是否满意？

Q9:您与直接上级的沟通和反馈频率如何？

Q10:您认为公司内部的知识共享和协作文化如何？（1-非常差，5-非常好）

Q11:您是否清晰了解自己在公司内的职业发展路径？

Q12:在您看来，当前工作中面临的主要挑战有哪些？（可多选）

Q13:您对公司的薪酬福利体系（包括基本工资、奖金、福利等）是否满意？

Q14:您认为公司是否重视员工的多元化与包容性？

Q15:您在工作中感受到的自主权和决策空间如何？

Q16:您认为公司提供的工具和技术支持对您高效完成工作有多大帮助？（1-毫无帮助，5-帮助极大）

Q17:在过去一年中，您是否认真考虑过离开当前公司？

Q18:如果考虑离开，最主要的原因可能是什么？（可多选）

Q19:您认为公司管理层在倾听员工声音方面做得如何？

Q20:请用1-2句话描述，您认为公司可以采取哪一项最有效的措施来提升员工的参与度和满意度？

Q21:您是否愿意在未来参与公司组织的员工访谈或焦点小组，以提供更深入的反馈？