咨询从业者运动健身习惯与福利满意度调查

您好！我们正在进行一项关于咨询行业从业者运动健身习惯及公司相关福利满意度的调研。本问卷旨在了解您的生活习惯与对现有福利的看法，所有信息仅用于统计分析，并将严格保密。感谢您的宝贵时间！

Q1:您目前在咨询行业的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q2:您平均每周的工作时长大约为？

40小时及以下

41-50小时

51-60小时

61-70小时

70小时以上

Q3:您是否有规律的运动健身习惯？（每周至少一次）

是，一直坚持

是，但不规律

偶尔运动

基本不运动

Q4:您通常进行哪些类型的运动？（可多选）

跑步/快走

健身房器械训练

瑜伽/普拉提

球类运动（如篮球、羽毛球等）

游泳

骑行

居家健身（如Keep等App）

其他

Q5:您平均每周用于运动健身的时间大约是？

少于1小时

1-3小时

3-5小时

5-7小时

7小时以上

Q6:您认为影响您坚持规律运动的主要障碍是什么？

工作时间过长/不固定

精力不足/感到疲劳

缺乏运动伙伴或社群

缺乏动力/自律性

健身场所不便或成本高

没有障碍，我坚持得很好

Q7:您目前所在的公司是否提供与运动健身相关的福利或支持？

是，有明确的福利项目

是，有一些非正式支持

否，完全没有

不清楚

Q8:如果公司提供，您享受过或了解过哪些运动健身相关福利？（可多选）

健身房会员补贴/合作

年度体检/健康管理

组织内部运动社团/活动

提供弹性工作时间用于运动

设立健康挑战/奖励计划

办公室配备健身设施

提供健康餐饮补贴

其他

无相关福利

Q9:请对您公司现有运动健身相关福利的总体满意度进行评分。（1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q10:您向同行朋友推荐您公司当前运动健康福利的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不会，10分=极有可能）

选项1

Q11:您认为公司提供的运动健身福利，对您改善健康状况或缓解工作压力的帮助程度如何？

帮助非常大

有一定帮助

帮助很小

没有帮助

未使用过相关福利

Q12:您最希望公司未来增加或改善哪些方面的健康福利？（可多选）

提高健身房/运动课程补贴

提供更灵活的工作安排以支持运动

组织更多团队健身/户外活动

引入专业的健康咨询与指导

改善办公环境（如站立办公桌、休息区）

提供心理健康支持（如EAP）

提供营养均衡的工作餐或补贴

其他

Q13:您是否愿意参与公司组织的、利用工作时间的团队健身活动？

非常愿意

比较愿意

一般/无所谓

不太愿意

非常不愿意

Q14:对于咨询行业从业者平衡工作与健康生活，您有什么具体的建议或想法？

填空1

Q15:您认为，公司投资于员工健康福利，对提升团队效率与留住人才的积极作用如何？

作用非常显著

作用比较显著

作用一般

作用不大

没有作用

Q16:您的性别是？

男

女

不愿透露

Q17:您的年龄段是？

25岁及以下

26-30岁

31-35岁

36-40岁

41岁及以上

咨询从业者运动健身习惯与福利满意度调查

介绍

本模板旨在调研咨询从业者运动习惯与健康福利满意度。帮助您了解员工健身频率、评估福利需求、分析工作健康平衡，适合咨询公司 HR 和管理者优化员工健康支持体系。

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