广告营销从业者养老需求与福利满意度调查

Q1:您目前在广告营销行业的工作岗位是？

Q2:您在本行业的工作年限是？

Q3:您目前所处的职业发展阶段是？

Q4:您对当前公司提供的养老相关福利（如企业年金、补充公积金等）的总体满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您认为当前公司提供的福利中，哪些对您的长期养老规划最有帮助？（可多选）

Q6:您个人是否已经开始为退休养老进行专门的财务储备或规划？

Q7:您主要通过哪些方式进行个人养老储备？（可多选）

Q8:考虑到行业特性和未来不确定性，您在多大程度上担心自己未来的养老保障？（0分完全不担心，10分极度担心）

Q9:在您看来，广告营销行业从业者在养老方面面临的主要挑战有哪些？（可多选）

Q10:您希望公司未来在员工养老支持方面，最应加强哪一方面？

Q11:您对自己目前掌握的养老规划相关知识的充足程度评价如何？（1分非常不足，5分非常充足）

Q12:您希望通过哪些渠道获取养老规划相关的信息与帮助？（可多选）

Q13:如果公司推出一项自愿参加的长期养老储蓄计划（如定期定额投资计划，公司可能提供部分匹配），您的参与意愿如何？

Q14:对于广告营销行业如何更好地构建支持员工长期发展的福利体系（包括养老），您有什么具体的建议或期望？

Q15:您理想的退休年龄大致在哪个区间？

Q16:您预计退休后的主要生活资金来源是？

Q17:除了经济保障，您认为理想的退休生活还应包含哪些重要元素？（可多选）

Q18:整体而言，您对在广告营销行业实现“体面退休”的信心有多大？（1分毫无信心，5分非常有信心）

Q19:请留下您对本次调查的任何其他意见或感想。