公关从业者核心需求与福利满意度调查

Q1:您目前所处的职位层级是？

Q2:您在当前公司的工作年限是？

Q3:您所在的公司类型是？

Q4:您认为当前工作的核心驱动力（最重要的因素）是什么？

Q5:请对您目前的工作压力水平进行评分。（1分表示压力极低，5分表示压力极高）

Q6:在以下福利项目中，您目前实际享有的是哪些？（可多选）

Q7:若上题选择了“其他”，请具体说明您享有的其他福利。

Q8:总体而言，您对当前公司提供的福利套餐的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q9:您认为对于公关从业者而言，最重要的三项福利或支持是什么？（请选择三项）

Q10:您认为公司提供的培训和发展机会是否足够支持您的职业成长？

Q11:您有多大可能向同行朋友推荐您目前所在的公司？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q12:您对当前的工作与生活平衡状态满意吗？

Q13:在哪些情况下，您最容易感到工作与生活失衡？（可多选）

Q14:若上题选择了“其他”，请具体描述导致失衡的情况。

Q15:您认为公司的沟通氛围（如上下级沟通、跨部门协作）如何？

Q16:请对您所在团队或公司的创新鼓励程度进行评分。（1分表示非常不鼓励，5分表示非常鼓励）

Q17:在过去一年中，您主要通过哪些方式缓解工作压力？（可多选）

Q18:若上题选择了“其他”，请说明您的解压方式。

Q19:您是否清晰了解自己在公司内的职业发展路径？

Q20:考虑到行业特性，您对“危机公关专项津贴”或“高强度项目补贴”这类福利的态度是？

Q21:您认为，除了薪酬福利外，公司或行业还能做些什么来提升公关从业者的整体幸福感与留任意愿？

Q22:展望未来1-2年，您最希望自己在哪个方面获得提升或突破？

Q23:总体而言，您对目前作为一名公关从业者的职业状态满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q24:请留下您对本次调查或公关行业发展的任何其他意见或建议。（选填）