公关从业者质量评价与员工满意度调查

Q1:您在公司的职位层级是？

Q2:您在本公司的工作年限是？

Q3:您认为公司目前对公关工作的质量评价体系是否科学、合理？

Q4:请您对“公司为您提供的专业培训与学习机会”进行满意度评分（1分为非常不满意，5分为非常满意）。

Q5:您认为在公关工作中，哪些能力或素质对个人工作质量影响最大？（请选择最重要的3-5项）

Q6:您的工作成果（如稿件、方案、报告等）是否能及时、清晰地获得上级或同事的反馈？

Q7:从0到10分，您有多大可能向同行朋友推荐本公司作为一个理想的工作平台？

Q8:您认为目前的工作负荷如何？

Q9:您认为公司/团队在哪些方面最能支持您提升工作质量？（可多选）

Q10:请您对“直属上级的领导与管理方式”进行满意度评分（1分为非常不满意，5分为非常满意）。

Q11:您是否清楚了解自己的职业发展路径和晋升标准？

Q12:在提升工作质量方面，您最希望公司或团队提供哪一项具体的支持或资源？（请简要说明）

Q13:您对公司的整体薪酬福利水平是否满意？

Q14:您在工作中感到压力或焦虑的主要来源是什么？（可多选）

Q15:针对上一题选择的“其他”压力来源，请简要说明。

Q16:您是否愿意长期在公司发展？

Q17:请您对“公司内部的团队协作氛围与效率”进行满意度评分（1分为非常不满意，5分为非常满意）。

Q18:您认为公司目前的品牌声誉和社会形象，对您个人开展公关工作是助力还是阻力？

Q19:对于完善公司的公关工作质量评价体系，您有什么具体的建议？

Q20:总体而言，您对当前的工作状态感到满意吗？

Q21:请分享一件近期让您感到有成就感或特别满意的公关工作案例（可匿名化处理客户/项目信息）。

Q22:您主要通过哪些渠道获取行业新知、提升专业能力？（可多选）

Q23:请留下您对公司管理、团队建设或任何其他方面的自由意见与建议。