公关从业者福利满意度与性价比评价调查

Q1:您目前所处的公司类型是？

Q2:您在本行业的工作年限是？

Q3:您目前的职位级别是？

Q4:综合考虑您的工作内容、强度与薪酬，您对当前工作的“性价比”整体满意度如何？(1分非常不满意，5分非常满意)

Q5:您有多大可能向同行朋友推荐您当前的工作单位？（0分绝不可能，10分极有可能）

Q6:您所在公司目前为您提供了哪些福利？（可多选）

Q7:您对目前公司提供的“五险一金”缴纳基数和比例是否满意？

Q8:您认为公司提供的培训与发展机会如何？

Q9:您对公司提供的健康关怀（如体检、补充保险等）满意度如何？(1分非常不满意，5分非常满意)

Q10:您的工作时间弹性如何？

Q11:在您看来，哪些因素最能提升公关工作的“性价比”？（可多选）

Q12:与同行平均水平相比，您认为自己的薪酬水平处于什么位置？

Q13:加班在您的工作中普遍吗？

Q14:您认为公司对员工心理健康的关注与支持程度如何？

Q15:您对目前公司提供的假期制度（年假、病假等）满意度如何？(1分非常不满意，5分非常满意)

Q16:您最希望公司增加或改善哪几类福利？（可多选）

Q17:您感觉目前的工作压力主要来源于？

Q18:您对所在团队的协作氛围与同事关系满意度如何？

Q19:您认为公司管理层对员工反馈的重视程度如何？

Q20:综合考虑福利、薪酬、成长、环境等因素，您对当前公司的整体归属感如何？(1分毫无归属感，5分归属感很强)

Q21:未来1-2年，您是否有计划更换工作？

Q22:对于提升公关行业的整体职业吸引力与从业者幸福感，您有什么具体的意见或建议？