公关从业者职业安全与福利满意度调查

公关从业者职业安全与福利满意度调查

尊敬的公关从业者：您好！我们正在进行一项关于公关行业职业安全与福利满意度的匿名调查，旨在了解行业现状，为改善从业环境提供参考。您的真实反馈至关重要，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。感谢您的参与！

Q1:您目前在公关行业的工作岗位是？

客户执行（AE）

客户经理（AM）

客户总监（AD）

策略/策划

媒介关系

内容创作

危机公关

企业公关/政府事务

其他

Q2:您在公关行业的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前就职的公司类型是？

国际公关公司

本土公关公司

广告/营销集团内设公关部

企业/品牌方公关部

政府/事业单位宣传部门

自由职业/独立顾问

Q4:请对您当前工作的整体安全性（如职业健康、工作环境、人身安全等）进行评分。（1分非常不安全，5分非常安全）

分数

标签

Q5:在您的工作中，主要面临哪些安全风险或压力？（可多选）

长期加班/过劳

客户或公众的言语攻击/网络暴力

项目执行中的法律合规风险

信息泄露或数据安全风险

差旅安全风险

心理健康问题（如焦虑、抑郁）

职业发展不确定性

工作与生活严重失衡

其他

Q6:您所在公司是否为您提供了明确的心理健康支持（如EAP计划、心理咨询服务）？

是，有完善且可用的支持体系

是，但流于形式或使用不便

否，完全没有

不清楚

Q7:在应对危机公关或高冲突性项目时，公司是否提供充分的法律支持与安全培训？

总是提供，且非常有效

有时提供，但不够充分

很少提供

从未提供

不适用

Q8:请对您公司提供的法定福利（五险一金等）的缴纳基数与及时性进行评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q9:请对您公司提供的补充商业保险（如补充医疗、意外险等）的覆盖范围与实用性进行评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q10:您目前享受或了解的公司福利包括哪些？（可多选）

年度健康体检

弹性工作制/远程办公

带薪年假（超出法定标准）

培训/进修津贴

团队建设/旅游经费

节日礼品/津贴

通讯/交通补贴

健身房会员或运动补贴

无特别补充福利

其他

Q11:您认为当前公司福利对您留住人才的吸引力如何？

非常有吸引力，是留任的主要原因

有一定吸引力，但不是决定性因素

吸引力一般，与市场平均水平相当

吸引力较弱，低于市场平均水平

几乎没有吸引力

Q12:基于您对工作安全性和福利待遇的综合体验，您有多大可能向同行朋友推荐您当前雇主？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能推荐）

选项1

Q13:与行业内其他公司相比，您认为您公司的安全防护措施处于什么水平？

远高于行业平均水平

略高于行业平均水平

处于行业平均水平

略低于行业平均水平

远低于行业平均水平

不了解

Q14:您认为，在公关行业，提升从业者安全性的最有效途径是什么？

完善公司内部安全制度与培训

加强行业自律与标准制定

提升个人风险防范意识与技能

借助法律与保险工具

改善客户管理与沟通机制

其他

Q15:对于改善公关从业者的职业安全环境，您有哪些具体的建议或期望？

填空1

Q16:您最希望公司增加或改进哪一项福利措施？请简要说明原因。

填空1

相关推荐