新能源从业者满意度与绩效评价调查

您好!感谢您参与本次匿名调查。本问卷旨在了解新能源行业从业者的工作满意度与绩效评价体验,您的宝贵意见将帮助我们更好地理解行业现状。所有数据仅用于统计分析,请放心填写。

Q1:您所在的新能源细分领域是?

光伏发电
风力发电
储能技术
新能源汽车
氢能
其他

Q2:您在公司的职位层级是?

基层员工
技术/研发骨干
中层管理
高层管理

Q3:您在本公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q4:整体而言,您对目前工作的满意度如何?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q5:与同行业其他公司相比,您认为本公司的薪酬竞争力如何?

远低于平均水平
略低于平均水平
处于平均水平
略高于平均水平
远高于平均水平

Q6:您认为公司目前提供的哪些非薪酬福利对您最有吸引力?(可多选)

补充商业保险
弹性工作制/远程办公
专业培训与学习基金
股权/期权激励
丰富的团队建设活动
带薪年假天数充足
其他

Q7:您有多大可能向朋友推荐加入本公司?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)

选项1

Q8:您认为公司的绩效考核体系是否公平、透明?

非常不公平透明
不太公平透明
一般
比较公平透明
非常公平透明

Q9:您认为当前的绩效评价主要存在哪些问题?(可多选)

指标设定不合理
评价过程主观性强
反馈不及时
与薪酬/晋升关联度低
流程过于复杂
没有问题,运行良好

Q10:您对直属上级的指导与支持满意度如何?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q11:您认为公司内部的学习与成长机会如何?

非常匮乏
比较匮乏
一般
比较充足
非常充足

Q12:您在工作中主要感受到哪些压力来源?(可多选)

工作负荷过大
技术更新迭代快
项目/业绩指标压力
跨部门沟通不畅
工作与生活难以平衡
职业发展前景不明朗
其他

Q13:您对公司提供的技术工具和工作环境是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q14:您认为公司的企业文化(如创新、协作、包容等)氛围如何?

非常消极
比较消极
一般
比较积极
非常积极

Q15:您对团队内部的协作与沟通效率满意度如何?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q16:您是否清晰了解自己在公司内的职业发展路径?

完全不清晰
不太清晰
一般
比较清晰
非常清晰

Q17:综合考虑所有因素,未来一年内您是否有离职的打算?

已经决定离职
正在积极寻找机会
有模糊的想法
暂时没有打算
完全没有打算

Q18:如果考虑离职,最主要的原因可能是什么?(可多选)

薪酬福利
职业发展受限
工作压力
企业文化
直属上级管理方式
工作地点/通勤
家庭或个人原因
其他

Q19:对于提升员工满意度和优化绩效管理体系,您最希望公司做出的一项改变是什么?

填空1
新能源从业者满意度与绩效评价调查
介绍
本模板旨在提供新能源行业员工满意度与绩效评价的标准化调研方案。帮助您评估工作满意度、分析绩效体系、识别改进方向,适合新能源企业 HR 和管理层优化人才管理策略与提升组织效能。
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