新能源从业者心理健康状况活动效果评估问卷
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本模板旨在评估心理健康活动对新能源从业者的实际效果。帮助您收集活动反馈、分析压力改善、评估参与意愿,适合新能源企业HR和工会优化员工关怀计划。 标签
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您好!感谢您参与本次评估。本问卷旨在了解近期开展的心理健康活动对新能源行业从业者的实际效果,以便我们未来能更好地提供支持。您的回答将完全匿名,请根据您的真实感受填写。
Q1:您是否参与了本次心理健康主题活动(例如:讲座、工作坊、线上课程、团体辅导等)?
Q2:您所在新能源行业的细分领域是?
Q3:您在当前岗位的工作年限是?
Q4:总体而言,您对本次心理健康主题活动的满意度如何?
Q5:本次活动的内容(知识、方法等)对您来说是否实用?
Q6:活动形式(如线上/线下、互动方式等)是否易于参与和接受?
Q7:您有多大意愿向同事推荐此类心理健康活动?(0-10分,0分表示完全不愿意,10分表示非常愿意)
Q8:通过本次活动,您在哪些方面有所收获或改善?(可多选)
Q9:与活动前相比,您目前感知到的整体工作压力水平是?
Q10:您认为本次活动对缓解行业特有的工作压力(如技术迭代快、项目周期紧张等)有帮助吗?
Q11:活动后,您是否更愿意主动关注或寻求心理健康方面的支持?
Q12:您希望未来增加哪些主题的心理健康支持?(可多选)
Q13:您认为公司/组织在支持员工心理健康方面还可以做哪些改进?
Q14:对于本次心理健康活动,您还有什么具体的意见或建议?(如内容、讲师、时间安排等)
Q15:基于本次活动体验,您未来参与类似活动的可能性有多大?
Q16:整体来看,您认为本次心理健康活动对提升新能源从业者心理韧性的作用如何?
Q17:请用1-2个关键词描述您参与本次活动后最深的感受。
Q18:您的性别是?
Q19:您的年龄段是?
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