制造业从业者满意度评价渠道调研

Q1:您目前在制造业的岗位类别是？

Q2:您在当前企业的工作年限是？

Q3:总体而言，您有多大意愿向朋友推荐您目前所在的企业作为工作选择？（0分表示“完全不愿意”，10分表示“极愿意”）

Q4:您通常通过哪些渠道了解公司的政策、福利或工作动态？（可多选）

Q5:在过去一年中，您是否曾通过正式渠道（如满意度调查、意见箱、面谈等）表达过对工作或公司管理的意见或建议？

Q6:如果您曾表达过意见，您使用了哪些渠道？（可多选）

Q7:您对现有这些意见反馈渠道的“易用性”（如操作是否方便、流程是否清晰）满意度如何？

Q8:您对现有这些意见反馈渠道的“保密性/匿名性”满意度如何？

Q9:在您提出意见或建议后，通常是否能得到明确的回复或看到后续改进？

Q10:您认为，一个理想的满意度评价或意见反馈渠道应具备哪些特点？（可多选）

Q11:您更倾向于哪种形式的满意度调查？

Q12:您认为多久开展一次全面的员工满意度调研比较合适？

Q13:您最希望通过满意度评价渠道反映哪些方面的问题？（可多选）

Q14:如果公司引入一个全新的、更便捷的匿名反馈APP，您愿意尝试使用吗？

Q15:对于建立或改进制造业员工的满意度评价渠道，您还有哪些具体的想法或建议？（如：希望增加什么功能、避免什么问题等）

Q16:您认为，管理层对员工反馈的重视程度，会如何影响您使用评价渠道的积极性？

Q17:除了满意度评价，您还希望公司通过哪些方式加强与您的沟通？（可多选）

Q18:您对目前公司内部信息传达的透明度和及时性满意吗？

Q19:您的年龄段是？