制造业从业者求职偏好政策影响调研

您好！我们正在开展制造业从业者求职偏好及相关政策影响的调研，希望了解您在求职过程中的真实想法与选择。本次调研仅用于学术研究，所有信息严格保密，大约占用您5-8分钟时间，感谢您的支持与配合！

Q1:您的性别是

男

女

Q2:您的年龄处于哪个区间

18-22岁

23-25岁

26-30岁

31-35岁

36-40岁

41岁及以上

Q3:您的最高学历是

初中及以下

高中/中专/技校

大专

本科

硕士研究生

博士研究生

Q4:您目前的工作状态是

在校即将毕业学生

待业求职中

在职正在寻找新工作

在职暂不求职，了解相关信息

Q5:您拥有制造业相关工作经验的总时长是

无经验

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q6:您求职时最倾向选择制造业的什么类型企业

国有制造业企业

民营制造业企业

外资/合资制造业企业

中小微制造企业

制造业初创企业

Q7:国家制造业扶持政策对您选择进入制造业工作的吸引力有多大？（0-10分，0分完全没吸引力，10分吸引力极强）

选项1

Q8:您关注过哪些和制造业就业相关的政策？（可多选）

制造业技能人才补贴政策

制造业毕业生就业创业补贴

先进制造业产业扶持政策

制造业企业稳岗扩岗政策

制造业技能培训补贴政策

制造业高端人才落户优惠政策

制造业职工住房保障政策

几乎没关注过相关政策

Q9:相关就业扶持政策是否会影响您选择进入制造业工作的决策

完全不会，我本来就打算进入制造业

影响很小，我更看重其他因素

有一定影响，会让我更倾向选择制造业

影响很大，是我决定进入制造业的重要原因

反而有负面影响，降低了我进入制造业的意愿

Q10:请对制造业薪资福利因素在您求职决策中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

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Q11:请对制造业工作稳定性因素在您求职决策中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q12:请对制造业职业发展空间因素在您求职决策中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q13:请对制造业相关扶持政策因素在您求职决策中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q14:请对工作地点因素在您选择制造业岗位求职中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q15:您更倾向选择什么地理位置的制造业工作

一线城市市区

一线城市郊区/工业园区

新一线城市/二线城市市区

新一线城市/二线城市郊区/工业园区

三四线城市及县城

家乡本地城镇/乡村

Q16:您求职制造业岗位时，优先考虑哪些岗位方向？（可多选）

一线操作/技能岗位

技术研发/设计岗位

生产管理岗位

品质管理岗位

销售/市场岗位

供应链/物流岗位

行政/人事/财务等支持岗位

Q17:如果政策对制造业一线技能岗位有额外补贴，您是否会更愿意选择一线技能岗位

肯定会，直接改变我的选择

可能会，会纳入我的考虑范围

不确定，看补贴的力度

基本不会，我还是坚持原本的选择

肯定不会，不感兴趣

Q18:您能接受制造业岗位的倒班/加班制度吗

完全可以接受，这是工作正常安排

可以接受，但额外加班需要对应报酬

不太能接受，只能接受偶尔加班

完全不能接受，只会拒绝这类岗位

Q19:政策要求制造业企业逐步提升一线职工薪资，您认为这会多大程度提升您进入制造业工作的意愿

完全不会提升

提升很小

有一定提升

提升很大

会直接推动我选择制造业工作

Q20:您是否了解制造业技能人才职称评定的相关政策

完全不了解

听说过，不了解具体内容

了解基本内容

非常清楚相关政策

Q21:如果制造业有清晰的技能人才职称晋升和政策保障，您是否愿意长期在制造业发展

非常愿意

比较愿意

不确定

不太愿意

完全不愿意

Q22:您认为当前针对制造业就业的政策还有哪些不足？（可多选）

政策宣传不到位，很难获取相关信息

补贴金额低，吸引力不足

申请流程复杂，很难拿到福利

政策覆盖范围小，很多人不符合条件

政策偏向高端人才，对普通从业者关注不足

没有明显不足

不清楚相关政策，无法评价

Q23:您对吸引年轻人进入制造业就业的相关政策还有什么建议或想法？

填空1

制造业从业者求职偏好政策影响调研

介绍

本模板旨在提供制造业从业者求职偏好与政策影响调研的标准化解决方案。帮助您收集求职意向、评估政策吸引力、分析职业决策因素，适合制造业企业、HR机构和政策研究部门开展精准的人才市场与政策效果分析。

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