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制造业从业者养老需求与培训需求调研问卷

您好！本次调研旨在了解制造业从业者的养老规划需求与职业培训需求，调研结果将用于优化相关服务与政策制定，所有信息严格保密，请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您的性别

男
女

Q2:您的年龄

20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上

Q3:您在制造业的工作年限

1年及以下
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上

Q4:您目前的岗位类型

一线生产操作岗
技术研发岗
生产管理岗
后勤支持岗
销售与市场岗
其他

Q5:您的学历

初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士研究生及以上

Q6:您目前的月收入范围

3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12000元以上

Q7:您是否已经开始为养老生活进行规划准备

已经开始系统规划
有初步想法但未行动
还没考虑过养老规划
临近退休才需要考虑

Q8:您目前参加了哪类基本养老保险

城镇职工基本养老保险
城乡居民基本养老保险
不清楚是否参保
未参保

Q9:除基本养老保险外，您目前配置了哪些养老保障产品

商业养老保险
养老目标基金/理财
房产（用于养老）
储蓄存款
还未配置任何额外养老保障
其他

Q10:您对自己目前的养老储备是否满意

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q11:您对自己退休后养老生活品质的信心打分（0分完全没信心，10分非常有信心）

选项1

Q12:您认为养老生活最需要保障的需求是哪些

基本生活开支
医疗健康费用
护理服务需求
休闲娱乐开支
给子女留遗产
其他

Q13:您更倾向于哪种养老方式

居家养老，由子女照顾
居家养老，聘请专业护工
社区养老服务中心
专业机构养老院
和伴侣一起养老，不依靠他人
其他

Q14:您认为目前制造业从业者养老面临的主要困难是什么

收入低，难以积累养老储备
工作不稳定，社保缴费中断过
对养老政策不了解，不知道怎么规划
担心养老金不足以覆盖养老开支
家人养老负担重，影响自身养老规划
其他

Q15:您希望获得哪些方面的养老相关服务

养老政策解读培训
养老理财规划指导
养老保障产品咨询
健康管理服务
养老机构信息对接
暂时不需要
其他

Q16:您是否参加过制造业相关的职业技能培训

经常参加，每年都有2次及以上
偶尔参加，每年1次
刚入职的时候参加过，之后没参加过
从来没参加过

Q17:您目前参加培训主要是通过哪种方式

企业统一组织的内部培训
自费参加外部培训机构课程
政府免费提供的技能培训
线上自学课程
没参加过任何培训

Q18:您参加职业培训的主要目的是什么

提升当前岗位技能，提高工作效率
掌握新技能，转换岗位/工种
获得职业资格证书，增加竞争力
涨工资/获得岗位晋升
满足企业要求，不参加就会下岗
延迟退休，保持工作能力

Q19:您对哪类职业技能培训最感兴趣

智能制造操作技能（如数控、机器人操作）
数字化生产管理技能
质量检验检测技能
安全操作与管理技能
维修保养技能
新能源制造相关技能
市场营销/客户服务技能
其他

Q20:您能接受的培训时长大概是

1天以内（线上碎片化学习）
1-3天短期集中培训
1-4周周末培训
1-3个月长期培训
只要有用，时长无所谓

Q21:您能接受的个人需要承担的培训费用范围是

完全免费，不能接受个人付费
1000元以内
1001-3000元
3001-5000元
5000元以上，只要培训有用就可以

Q22:您目前参加职业培训面临的主要障碍是

工作时间忙，抽不出时间
培训费用太高，承担不起
找不到符合需求的靠谱培训
年纪大了，学习能力跟不上
培训内容和工作实际需求不匹配
交通不方便，参加线下培训困难
没有障碍

Q23:您更偏好哪种培训形式

线下集中培训
线上直播培训
线上录播自学
线上+线下结合培训
师傅带岗实操培训

Q24:您愿意推荐其他制造业同事参加职业技能培训的可能性有多大（0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q25:您对养老相关服务还有什么具体需求或建议

填空1

Q26:您对职业技能培训还有什么具体需求或建议

填空1
制造业从业者养老需求与培训需求调研问卷
介绍
本模板旨在提供制造业从业者养老与培训需求的标准化调研方案。帮助您了解养老储备现状、评估职业培训偏好、分析服务需求缺口，适合制造业企业、HR部门及政策制定机构优化员工福利与技能发展体系。
标签
需求调研 职业培训 养老规划 技能培训 制造业
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