制造业从业者压力来源可行性调研
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本模板旨在提供制造业从业者压力来源的标准化调研方案。帮助您识别主要压力源、评估工作负荷、分析影响因素,适合企业HR、制造业管理者和职业健康研究机构制定有效的员工关怀与减压策略。 标签
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您好!本次调研旨在了解制造业从业者的压力来源情况,为后续改善制造业从业者工作状态提供研究依据。问卷采用匿名形式,所有数据仅用于统计分析,请您放心填写,感谢您的支持!
Q1:您的性别
Q2:您的年龄区间
Q3:您的学历
Q4:您在制造业的工作年限
Q5:您当前的岗位类型
Q6:您目前的月收入水平(含基本工资、绩效、补贴等)
Q7:您当前的工作模式是
Q8:您平均每周的工作时长大概是
Q9:请您对自身整体压力程度进行评分(1分压力极低,10分压力极高)
Q10:您认为当前工作量对您造成的压力程度是
Q11:您认为工作环境(噪音、高温、粉尘等)对您造成的压力程度是
Q12:您认为安全生产责任对您造成的压力程度是
Q13:您认为生产任务指标/绩效要求对您造成的压力程度是
Q14:您认为倒班排班制度对您造成的压力程度是
Q15:您认为设备操作安全风险对您造成的压力程度是
Q16:您认为职业技能提升要求对您造成的压力程度是
Q17:您认为和上级领导的沟通相处对您造成的压力程度是
Q18:您认为和同事的协作配合对您造成的压力程度是
Q19:您认为薪资收入与付出不匹配对您造成的压力程度是
Q20:您认为福利保障不完善对您造成的压力程度是
Q21:您认为职业发展空间不足对您造成的压力程度是
Q22:您认为行业市场波动带来的就业不稳定对您造成的压力程度是
Q23:您认为家庭经济开支对您造成的压力程度是
Q24:您认为工作影响家庭陪伴对您造成的压力程度是
Q25:您平时排解工作压力的主要方式有哪些
Q26:您还有其他关于压力来源的补充想说吗
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