制造业从业者人工智能态度与员工满意度调查问卷

您好!我们正在开展制造业从业者对人工智能应用的态度与工作满意度调研,旨在帮助制造业企业优化技术应用与工作环境。问卷仅用于研究分析,所有信息严格保密,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!

Q1:您的性别

Q2:您的年龄区间

18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上

Q3:您的学历

初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上

Q4:您在制造业的工作年限

1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q5:您目前的岗位类型

一线生产操作岗
技术研发岗
生产管理岗
行政后勤岗
销售/市场岗
其他

Q6:您所在企业的规模

50人以下
50-200人
201-1000人
1000人以上

Q7:您所在企业目前引入人工智能技术的情况是

已经大规模应用人工智能
已经在部分环节试点应用
计划未来1-2年内引入
暂时没有引入计划
不清楚

Q8:您本人是否已经在工作中使用过人工智能相关工具或系统

经常使用
偶尔使用
听说过但从未使用
完全没听说过

Q9:您对人工智能技术在制造业应用的接受程度如何(1分=完全不接受,5分=非常接受)

分数
标签

Q10:您认为人工智能引入对您的工作强度有什么影响

大幅降低工作强度
一定程度降低工作强度
几乎没有变化
一定程度增加工作强度
大幅增加工作强度

Q11:您认为人工智能引入后,您的工作效率有什么变化

大幅提升工作效率
一定程度提升工作效率
几乎没有变化
一定程度降低工作效率
大幅降低工作效率

Q12:您认为人工智能引入制造业后,最能带来改善的环节是哪些(可多选)

一线生产加工
质量检测
生产排程调度
设备维护检修
产品研发设计
安全风险管控
库存管理
行政办公流程

Q13:您是否担心人工智能会替代您当前的工作岗位

非常担心
比较担心
不太担心
完全不担心
不确定

Q14:您认为自身现有技能能不能适配人工智能时代的制造业工作要求(1分=完全不能适配,5分=完全可以适配)

分数
标签

Q15:如果企业组织人工智能相关技能培训,您的参与意愿是

非常愿意参加
愿意参加
不确定
不太愿意参加
完全不愿意参加

Q16:您认为企业在引入人工智能过程中,最应该优先保障员工哪方面权益

工作岗位不被随意裁员
提供免费技能转型培训
调整岗位时保持薪酬稳定
完善新岗位的劳动保护
其他

Q17:您对当前的整体工作满意度打多少分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q18:您对当前的薪资收入满意度打多少分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q19:您对当前的工作环境满意度打多少分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q20:您对当前企业提供的福利保障满意度打多少分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q21:您对当前企业的培训与成长机会满意度打多少分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q22:您对当前企业的管理流程与制度满意度打多少分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q23:您和同事人际关系的满意度打多少分(1分=非常不满意,5分=非常满意)

分数
标签

Q24:您向他人推荐来您所在企业工作的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q25:您对制造业引入人工智能技术还有什么看法或顾虑

填空1

Q26:您对企业提升员工工作满意度还有什么具体建议

填空1
制造业从业者人工智能态度与员工满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供制造业AI应用与员工满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估技术接受度、分析工作影响、优化管理策略,适合制造业企业、HR部门和技术研究机构进行技术转型与人才管理分析。
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