建筑业从业者参与度口碑调研问卷

尊敬的建筑业从业者，您好！本次调研旨在了解行业内从业者的工作参与情况与对行业的口碑评价，您的反馈将为行业发展优化提供重要参考。问卷仅用于学术研究，所有信息严格保密，恳请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您所在的建筑业细分领域

房屋建筑工程

基础设施建设（公路/铁路/桥梁等）

装饰装修工程

市政工程

机电安装工程

钢结构工程

其他细分领域

Q2:您在行业内的工作年限

1年及以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您当前的岗位类型

一线施工操作人员

技术岗（测量/造价/设计等）

项目管理岗

企业管理岗

后勤/职能支持岗

其他岗位

Q4:您所在企业的规模

小型企业（50人及以下）

中型企业（51-300人）

大型企业（300人以上）

Q5:您的年龄区间

20岁及以下

21-30岁

31-40岁

41-50岁

51岁及以上

Q6:您的性别

男

女

不愿透露

Q7:您对当前从事的建筑业工作的整体参与意愿如何

非常低，完全不想参与

比较低

一般

比较高

非常高

Q8:请您对当前工作内容的丰富度打分（1分非常单调，5分非常丰富）

分数

标签

Q9:请您对当前工作中获得的参与决策机会打分（1分完全没有机会，5分机会非常多）

分数

标签

Q10:您在日常工作中，主动提出工作优化建议的频率是

几乎从不提

每年偶尔提1-2次

每季度会提几次

每月都会提建议

只要发现问题就会提

Q11:哪些因素会提升您对工作的参与积极性

合理的薪资回报

清晰的职业发展路径

和谐的团队氛围

安全有保障的工作环境

更多的学习培训机会

公平的晋升机制

合理的工作作息安排

Q12:哪些因素会降低您对工作的参与积极性

薪资待遇偏低

工作强度过大作息不规律

职业发展空间有限

工作环境安全风险高

团队氛围差人际关系复杂

管理不规范，权益得不到保障

行业认可度低社会口碑差

Q13:您向身边人推荐进入建筑业工作的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分强烈推荐）

选项1

Q14:您如何评价建筑业当前的整体社会口碑

非常差

比较差

一般

比较好

非常好

Q15:和三年前相比，您认为建筑业的行业口碑发生了什么变化

变差了很多

略有变差

基本没变化

略有变好

变好很多

Q16:您身边亲友对您从事建筑业工作的态度是

非常不认可反对

不太认可

中立无所谓

比较认可支持

非常认可支持

Q17:您认为大众对建筑业存在哪些负面刻板印象

工作危险事故率高

工作辛苦风吹日晒

从业者文化水平低

薪资拖欠问题严重

行业脏乱差不环保

没有这些负面刻板印象

Q18:您认为建筑业当前的工人社会地位如何

非常低

比较低

一般

比较高

非常高

Q19:您对建筑业未来的发展前景是否看好

非常不看好

不太看好

中立，不确定

比较看好

非常看好

Q20:如果重新选择，您还会选择进入建筑业工作吗

肯定不会

大概率不会

不确定

大概率会

肯定会

Q21:请对建筑业当前的工资发放及时性打分（1分经常拖欠，5分从不拖欠）

分数

标签

Q22:请对您所在项目的施工安全保障水平打分（1分完全没有保障，5分保障非常到位）

分数

标签

Q23:您是否参与过企业组织的员工活动或行业交流活动

从不参与，企业也没有组织过

很少参与，一年不到1次

偶尔参与，半年1-2次

经常参与，每个季度至少1次

Q24:您是否认同「建筑业是支撑国民经济发展的核心行业」这一说法

完全不认同

不太认同

不确定

比较认同

非常认同

Q25:您对改善建筑业从业者工作参与度、提升行业口碑有什么具体建议

填空1

建筑业从业者参与度口碑调研问卷

介绍

本模板旨在收集建筑业从业者的工作参与度与行业口碑评价数据。帮助您评估从业意愿、分析影响因素、洞察行业形象，适合建筑企业与研究机构进行人力资源与行业声誉分析。

标签

关于

1天内

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

建筑业从业者参与度口碑调研问卷

相关推荐