2026年第2季度_新途科技民主测评_主管/员工

尊敬的各位领导和同事: 为综合评价员工的工作态度、业务能力、协作意识等实际情况，强化岗位担当、改进工作作风、提升工作效能，本次测评坚持实事求是、客观公正的原则，采取匿名评价方式进行，请您参照对应标准独立思考、如实评价、严谨作答，感谢您的客观反馈!

Q1:请填写被评价人姓名：

填空1

Q2:请问您是被评价人的：

上级（管理层 /中层）

同级（主管 /员工）

Q3:请给被评价人的“德、能、勤、绩、廉”打分：

1.团结同事、乐于助人，无内部矛盾、不拉小团体

2.有责任心，遇事不推诿，主动配合团队工作

3.诚实守信，保守公司业务、数据、重要机密

4.尊重领导与同事，言行文明，维护公司形象

5.专业技能熟练，独立完成本职常规工作无障碍

6.学习主动性强，快速掌握新流程、新工具、新业务

7.沟通顺畅，跨部门对接高效，反馈及时到位

8.工作有条理，会梳理流程，主动提出优化小建议

9.严格遵守考勤，极少迟到、早退、请假

10.工作主动，不消极等待，不抱怨、不抵触

11.工作踏实细致，不敷衍应付，加班无怨言

12.面对繁重任务抗压稳定，不消极摆烂

13.工作差错少，返工率低，交付质量稳定

14.工作效率达标，不拖延、不积压工作事项

15.配合团队目标，助力部门整体任务达成

16.在降本、增效、提质方面有实际贡献

17.不利用岗位便利谋取私利、索取便利

18.节约办公用品、水电、物料，杜绝浪费

19.严格遵守采购、报销、接待等公司制度流程

20.不收受合作方礼品、宴请，自觉自律

Q4:请对被评价人综合评分：

选项1

2026年第2季度_新途科技民主测评_主管/员工

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