贵州交投产业集团青年干部树立和践行正确政绩观暨综合素质提升培训班训后评估调查问卷

各位学员：您好！产业集团青年干部树立和践行正确政绩观暨综合素质提升培训班自3月中旬结束后，各位学员已经过数月的返岗实践与沉淀。为全面评估本次培训在增强政治意识、深化思想认知、提升工作能力等方面的实际成效，精准识别培训组织与实施中的不足，并为后续培训优化提供科学依据，现启动本次训后跟踪评估调查。本问卷采用实名填写方式，所获信息仅用于培训改进工作，不涉及个人考核评价。您的真实反馈对我们至关重要，请结合返岗后的工作实际，客观、如实作答。感谢您的支持与配合！

:第一部分：基本信息

Q1:您的姓名

填空1

Q2:您的性别

男

女

Q3:您的年龄段

25岁及以下

26~30岁

31~35岁

36~45岁

Q4:您所在单位、部门及职务

填空1

Q5:您目前的岗位层级

集团本部专员/子公司专员

子公司中层

集团中层副职

集团中层正职

子公司班子副职

子公司班子正职

:第二部分：培训总体评价

Q6:总体而言，您对本次培训的满意程度是

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q7:您认为本次培训对您实际工作的指导意义如何

非常大，直接解决了工作中的痛点和困惑

比较大，提供了新的思路和方法

一般，理论偏多、实操偏少

较小，与实际工作结合不够紧密

:第三部分：培训效果量化评估请根据您的实际感受，对以下表述进行评分（1=非常不赞同，2=不赞同，3=一般，4=赞同，5=非常赞同）：

Q8:思想淬炼与素质提升层面

（1）本次培训使我对“树立和践行正确政绩观”的核心内涵有了更深刻的理解

（2）本次培训使我更加深刻地认识到“为民造福是最大政绩”的实践要求

（3）本次培训增强了我的党性修养和理想信念

（4）本次培训使我更加清晰地认识到青年干部在集团发展中的使命担当

（5）本次培训强化了我的纪律规矩意识和廉洁自律意识

（6）本次培训使我更加自觉地贯彻落实中央八项规定精神

（7）本次培训增强了我的风险防控意识和合规履职意识

Q9:履职能力与学用转化层面

（1）本次培训提升了我的政治判断力、政治领悟力和政治执行力

（2）本次培训提升了我的调查研究与科学决策能力

（3）本次培训提升了我的改革攻坚与应急处突能力

（4）本次培训提升了我的团队建设与管理能力

（5）本次培训提升了我的群众工作与抓落实能力

（6）培训结束后，我有意识地将所学理念和方法运用到实际工作中

（7）培训所学内容对我近四个月的工作思路和方法产生了积极影响

（8）面对工作中的困难和挑战，我更有信心和能力去应对和解决

:第四部分：培训组织与服务评价

Q10:培训组织与服务评价请您对以下培训组织保障工作进行评价（1分最低，5分最高）

（1）培训日程安排的合理性

（2）课程内容设置与集团发展需求的契合度

（3）教学场地与设备环境

（4）餐饮及住宿保障

（5）班务管理与服务

:第五部分：开放性问题

Q11:本次培训对您个人最大的收获是什么？（请简要说明）

填空1

Q12:培训结束以来，您在工作中是否有具体运用培训所学内容的实例？请举例说明。

填空1

Q13:您认为本次培训存在哪些不足或需要改进的地方？

填空1

Q14:您希望后续培训重点强化哪些方面的内容？（可多选）

党建与业务深度融合实务

经营管理与绩效分析

AI工具实操与数字化办公

复杂问题处理与沟通技巧

情绪管理与压力疏导

公文写作与规范表达

其他

Q15:您对集团今后开展培训还有哪些建议？

填空1

贵州交投产业集团青年干部树立和践行正确政绩观暨综合素质提升培训班训后评估调查问卷

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