建筑业从业者环保意识与招聘适配度调研问卷

您好！本次调研旨在了解建筑业从业者的环保意识水平，以及企业招聘中对环保能力的考察现状，调研结果仅用于行业研究，所有信息严格保密，请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您的身份是

建筑业企业招聘负责人

建筑业企业在职从业者

建筑业求职人员

建筑业行业研究者

Q2:您所在企业的规模是

小型企业（年产值5000万以下）

中型企业（年产值5000万-3亿）

大型企业（年产值3亿以上）

Q3:您所在企业的核心业务领域是

房屋建筑工程

基础设施建设

装饰装修工程

园林市政工程

其他建筑业细分领域

Q4:您的工作年限是

1年及以内

2-5年

6-10年

11年及以上

Q5:您对建筑业绿色低碳发展重要性的认可程度（0分完全不认可，10分非常认可）

选项1

Q6:您认为建筑业从业者环保意识对行业绿色发展的影响程度是

完全没有影响

影响很小

有一定影响

影响非常大

Q7:您所在企业在招聘环节是否会考察应聘者的环保意识与绿色施工能力

会，且是固定考察环节

偶尔会，根据岗位要求调整

不会，没有相关考察安排

还没有建立相关考察标准

Q8:您认为建筑业招聘中，需要考察环保相关能力的核心岗位有哪些

项目负责人/项目经理

施工技术人员

现场安全员

材料采购人员

预算造价人员

设计人员

一线施工工人

所有岗位都需要考察

Q9:您是否接受过系统的建筑业环保相关知识培训

接受过，定期参加

接受过，参加过1-2次

听说过，但没参加过

完全没有接触过相关培训

Q10:您了解的建筑业绿色环保施工要求包含以下哪些内容

施工扬尘管控

建筑垃圾资源化处理

节水节电节能要求

新型环保建材应用

低噪声施工工艺

土壤与水污染防护

我都不了解

Q11:您是否愿意在日常工作中主动践行绿色环保施工要求

非常愿意，会主动推动落实

愿意，按要求完成即可

无所谓，看项目要求

不愿意，会增加施工成本和工作量

Q12:您认为当前建筑业从业者环保意识不足的主要原因是什么

行业缺乏相关宣传引导

企业没有配套奖惩机制

环保要求会增加施工成本

从业者本身没有环保认知

缺乏系统培训渠道

监督考核不到位

Q13:您认为企业是否应该将环保意识作为员工录用和晋升的考核指标

应该，环保素养是核心考核项

可以作为参考指标，不做硬性要求

不应该，只需要考察业务能力即可

不确定

Q14:您对自己当前环保知识和意识水平的打分是（1分很差，5分非常好）

分数

标签

Q15:您是否了解国家发布的《建筑业“十四五”绿色发展规划》相关要求

非常了解

了解部分内容

听说过，但不了解具体内容

完全没听说过

Q16:您认为企业在招聘中可以通过哪些方式考察环保意识

笔试增加环保知识题目

面试询问相关认知和经验

要求提供相关培训证明

设置相关实操测试

通过背景调查了解过往环保工作表现

Q17:您是否会主动学习建筑业绿色环保相关的新知识、新技术

会主动关注学习

有安排培训才会学习

只有工作要求才会学习

完全不会主动学习

Q18:您认为一线施工工人是否需要具备基础环保意识

非常需要，一线是环保落实的关键

需要掌握基础要求即可

不需要，只需要管理人员掌握就行

不确定

Q19:您认为目前建筑业企业在招聘环节考察环保意识存在哪些困难

填空1

Q20:对于提升建筑业从业者整体环保意识，您有什么具体建议

填空1

建筑业从业者环保意识与招聘适配度调研问卷

介绍

本模板旨在评估建筑业从业者环保意识水平及企业招聘中的绿色能力考察现状。帮助您了解行业认知、分析招聘需求、识别提升难点，适合建筑业企业及人力资源部门推动行业绿色转型。

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