体育从业者求职偏好福利满意度调查

您好！我们正在开展针对体育从业者求职偏好与现有福利满意度的调研，本次调研仅用于学术研究，所有信息严格保密，请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您的身份是

在校体育专业学生

在职体育从业者

待业体育从业者

体育行业转行求职者

Q2:您的年龄范围是

18岁及以下

19-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

Q3:您所在的体育细分领域是

体育教育/培训

竞技体育

健身休闲

体育赛事运营

体育场馆管理

体育用品

体育媒体/直播

运动康复

其他

Q4:您当前的工作年限是

在校无工作经验

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q5:您求职时最优先考虑的因素是

薪资水平

福利保障

职业发展空间

工作地点

行业前景

工作强度

企业文化

Q6:您求职时会重点关注哪些法定福利？

养老保险

医疗保险

失业保险

工伤保险

生育保险

住房公积金

法定节假日

Q7:除法定福利外，您最看重哪些补充福利？

带薪年假

定期体检

健身补贴/场馆免费使用

运动装备补贴

员工团建旅游

培训进修补贴

住房补贴/住宿福利

餐补

年终奖/绩效奖金

商业补充保险

子女教育补贴

股权激励

Q8:请对薪资水平在您求职选择中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q9:请对完善的福利保障在您求职选择中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q10:请对职业发展空间在您求职选择中的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）

分数

标签

Q11:相较于更高的底薪，您是否更愿意选择「低底薪+高绩效提成」的薪资福利结构？

非常愿意

愿意

无所谓

不愿意

非常不愿意

Q12:您是否偏好提供员工健身福利的用人单位？

非常偏好

比较偏好

一般

不太偏好

完全不偏好

Q13:您当前工作的社保公积金缴纳基数是否按实际工资缴纳？

按实际工资足额缴纳

按最低基数缴纳

未缴纳社保公积金

不清楚

Q14:您对当前工作的法定福利覆盖情况是否满意？

非常满意

满意

一般

不满意

非常不满意

暂无当前工作，不适用

Q15:您对当前工作薪资水平的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意，无当前工作请填不适用）

分数

标签

Q16:您对当前工作带薪年假/双休/法定节假日休息制度的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意，无当前工作请填不适用）

分数

标签

Q17:您对当前工作定期体检福利的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意，无当前工作请填不适用）

分数

标签

Q18:您对当前工作培训进修相关福利的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意，无当前工作请填不适用）

分数

标签

Q19:您对当前工作健身/运动相关福利的满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意，无当前工作请填不适用）

分数

标签

Q20:如果有两家公司薪资相同，您会选择哪一家？

法定福利齐全但没有额外补充福利

法定福利按最低标准缴纳但补充福利丰厚

不确定，要看具体情况

Q21:您能接受的最大月工作时长是？

40小时以内

40-48小时

48-60小时

60-80小时

80小时以上

Q22:您求职时是否会优先选择提供解决住宿/住房补贴的岗位？

一定会优先选择

会优先考虑，影响较大

有影响，但不是决定因素

几乎没有影响

Q23:请问您认为目前体育行业用人单位在员工福利方面最突出的问题是什么？

填空1

Q24:对于体育行业用人单位优化员工福利吸引人才，您还有哪些具体建议？

填空1

体育从业者求职偏好福利满意度调查

介绍

本模板旨在提供体育从业者求职偏好与福利满意度的专业调研。帮助您了解求职因素、评估福利需求、分析满意度现状，适合体育行业企业和人力资源机构优化人才策略。

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