社团校园运营情况调研问卷

您好，我们正在针对校园社团的运营发展开展调研，麻烦您抽几分钟填写这份问卷，所有信息仅用于调研分析，感谢您的支持！

Q1:您的身份是？

在校学生（未加入任何社团）

社团普通成员

社团负责人/骨干

已毕业社团成员

Q2:您当前所在的年级是？

大一

大二

大三

大四

研究生及以上

已毕业

Q3:您通过哪些渠道了解到校园社团招新信息？

校园海报/展板

班级/辅导员通知

学长学姐推荐

社团线下摆点宣传

校园公众号/论坛宣传

抖音/小红书等社交平台

其他

Q4:您当初选择加入当前社团最主要的原因是？

个人兴趣爱好

想学习相关技能

想拓展社交认识新朋友

学分加分奖励

朋友邀请/同学结伴

其他

Q5:您对社团整体氛围的满意度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q6:您对社团负责人组织管理能力的满意度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q7:您对社团活动开展质量的满意度打分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q8:您平均每月参加几次社团活动？

0次，基本不参与

1-2次

3-4次

5次及以上

Q9:您觉得社团活动哪些方面最吸引您？

活动主题符合兴趣

活动时间安排合理

活动地点交通方便

参与活动有福利/奖励

能认识志同道合的朋友

能学到实用的知识技能

活动形式新颖有趣

Q10:您认为当前社团活动开展存在哪些问题？

活动次数太少

活动内容重复无新意

活动时间和上课/个人安排冲突

活动地点太远不方便

活动组织混乱体验差

参与活动没有获得感

活动经费不足效果差

没有明显问题

Q11:社团是否会定期收集成员对活动的意见和建议？

每次活动后都会收集

偶尔会收集

从来没有收集过

不清楚

Q12:您提出的意见和建议是否得到了社团的回应和改进？

每次都得到积极回应和落地改进

部分会回应改进

很少回应改进

从来没有回应

我从未提过意见

Q13:您认为社团负责人最需要提升哪些方面的能力？

活动策划能力

沟通协调能力

时间管理能力

资源整合能力

应变处理能力

领导力

公平公正意识

不需要提升

Q14:您认为社团负责人多久和全体成员做一次沟通交流比较合适？

每周一次

每两周一次

每月一次

每季度一次

有重要事情再沟通即可

Q15:您认为社团的招新频率多久一次合适？

每学期开学一次

每学年开学一次

学期中也可以补招

随时接受报名

Q16:您是否愿意向身边朋友推荐加入咱们社团？

非常愿意

愿意

不确定

不愿意

非常不愿意

Q17:您认为社团可以增加哪些福利来提升成员参与感？

定制社团周边

活动学分认定

技能培训证书

优秀成员评优奖励

校外团建活动

内部内推机会

小零食/饮品等活动福利

Q18:您下一学年还会继续留在本社团吗？

肯定会继续留任

大概率会留任

不确定，看情况

大概率会退出

肯定会退出

Q19:如果您打算退出社团，方便说一下主要原因吗？

填空1

Q20:您对社团未来发展，对社团负责人的工作有什么其他建议吗？

填空1

社团校园运营情况调研问卷

介绍

本模板旨在提供校园社团运营情况调研的标准化解决方案。帮助您评估成员满意度、分析活动质量、收集改进建议，适合高校社团管理部门和学生会开展精准的社团发展优化。

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