养老从业者购买决策因素与福利满意度调查问卷
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本模板旨在调研养老行业从业者的消费行为与福利满意度。帮助您分析购买决策因素、评估福利覆盖水平、洞察职业发展需求,适合养老机构、人力资源部门和行业研究者优化员工支持体系与福利政策。 标签
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您好,非常感谢您抽出时间参与本次调研。本次问卷旨在了解养老从业者相关购买决策因素以及您对现有福利的满意度情况,问卷采用匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您放心填写。
Q1:您的性别
Q2:您的年龄区间
Q3:您在养老行业的从业年限
Q4:您当前的岗位类型
Q5:您所在机构的类型
Q6:您的月均收入范围
Q7:您日常需要自行购买的相关用品/服务包含哪些
Q8:您对目前自身收入水平的满意程度(1分非常不满意,5分非常满意)
Q9:您是否有自行购买职业相关用品/服务的习惯
Q10:您做购买决策时,优先考虑的因素有哪些
Q11:价格因素对您购买决策的影响程度(1分完全不影响,5分影响非常大)
Q12:质量因素对您购买决策的影响程度(1分完全不影响,5分影响非常大)
Q13:品牌因素对您购买决策的影响程度(1分完全不影响,5分影响非常大)
Q14:您通常会通过哪个渠道获取购买相关产品/服务的信息
Q15:您对单位目前提供的福利整体是否满意
Q16:您目前享受过单位提供的哪些福利
Q17:您对当前五险一金福利的满意程度(1分非常不满意,5分非常满意)
Q18:您对当前职业健康相关福利的满意程度(1分非常不满意,5分非常满意)
Q19:您对当前培训发展相关福利的满意程度(1分非常不满意,5分非常满意)
Q20:您对当前带薪休假相关福利的满意程度(1分非常不满意,5分非常满意)
Q21:您认为单位现有福利是否能够覆盖您的基本需求
Q22:您最希望单位新增或优化哪些福利
Q23:您对单位优化员工福利还有哪些具体建议
Q24:对于从业者相关产品/服务的购买,您还有哪些其他想说的内容
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