幼儿园教师工作现状调研问卷

亲爱的幼儿园老师，您好！本次调研旨在了解幼儿园教师的工作现状与需求，为优化幼儿园教育工作环境提供参考。问卷采用匿名形式，所有信息仅用于研究，请您放心填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您所在幼儿园的性质是

公立幼儿园

私立民办幼儿园

普惠性民办幼儿园

其他

Q2:您的年龄是

20岁及以下

21-25岁

26-30岁

31-35岁

36-40岁

41岁及以上

Q3:您的教龄是

1年及以下

2-5年

6-10年

11-15年

16年及以上

Q4:您的学历是

中专/中职

大专

本科

硕士研究生及以上

Q5:您是否持有幼儿园教师资格证

是，已持证

正在备考中

没有，也不打算考取

Q6:您目前的岗位是

主班教师

配班教师

生活老师

保育员

专职特色课教师（如美术、音乐等）

其他

Q7:您目前所在班级的年龄段是

托班（2-3岁）

小班（3-4岁）

中班（4-5岁）

大班（5-6岁）

同时负责多个年龄段班级

Q8:您当前所带班级的幼儿总人数是

20人及以下

21-25人

26-30人

31-35人

36人及以上

Q9:您平均每周的工作总时长大约是

35小时及以下

36-40小时

41-45小时

46-50小时

51小时及以上

Q10:您每月税后的总收入（含工资、津贴、奖金等）是

2000元及以下

2001-3000元

3001-4000元

4001-5000元

5001-7000元

7001元及以上

Q11:您目前除教学工作外，还需要承担哪些额外工作

各类迎检资料整理

线上家长沟通与回复

各类培训学习任务

园区环境创设手工制作

各类教学比赛活动

幼儿活动组织策划

行政辅助工作

没有其他额外工作

Q12:您对目前的薪资收入是否满意

非常不满意

不太满意

一般

比较满意

非常满意

Q13:您认为当前的工作压力如何

完全没有压力

压力较小，完全可以承受

压力中等，基本可以承受

压力较大，有些吃力

压力非常大，难以承受

Q14:您的工作压力主要来源于哪些方面

幼儿安全责任

薪资待遇偏低

工作量过大

家长要求过高/沟通难度大

职称/晋升竞争

各类检查考核过多

专业发展提升压力

园所管理不人性化

其他

Q15:您与班级配班老师、生活老师的配合顺畅程度是

非常不顺畅

不太顺畅

一般

比较顺畅

非常顺畅

Q16:您和大多数家长的沟通是否顺畅

非常不顺畅

不太顺畅

一般

比较顺畅

非常顺畅

Q17:幼儿园是否会定期组织您参加专业培训活动

从不组织

每年1-2次

每季度1次

每月1次

每月2次及以上

Q18:您对幼儿园提供的培训内容是否满意

非常不满意

不太满意

一般

比较满意

非常满意

Q19:您在当前幼儿园的职业发展前景如何

非常不清晰，没有发展空间

不太清晰，发展空间较小

一般

比较清晰，有一定发展空间

非常清晰，发展空间充足

Q20:您是否获得过超出幼儿园工作量之外的加班补贴

从不发放加班补贴

偶尔发放，补贴金额不足

大部分加班都会发放，金额基本符合预期

每次都按时发放，金额符合预期

Q21:幼儿园是否按规定为您缴纳了五险一金

按时足额缴纳

按时缴纳，但基数较低

没有缴纳齐部分险种

完全没有缴纳任何社保公积金

Q22:您目前享受的福利有哪些

寒暑假带薪休假

节日福利

年度体检

带薪年假

子女入园优惠

工会福利

住房补贴

其他

几乎没有任何福利

Q23:您向他人推荐来当前幼儿园任职的可能性有多大？（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）

选项1

Q24:未来1年内，您是否有更换工作的打算

肯定会离职

可能会离职

不确定

可能不会离职

肯定不会离职

Q25:您对幼儿园改善教师工作现状有什么具体建议

填空1

幼儿园教师工作现状调研问卷

介绍

本模板旨在提供幼儿园教师工作现状与需求的标准化调研解决方案。帮助您了解师资结构、评估工作满意度、分析职业发展瓶颈，适合幼儿园管理者、教育研究机构和人力资源部门优化教师管理与培养体系。

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