养老从业者职业发展需求与品牌认知调查问卷

尊敬的养老行业从业者，您好！本次调研旨在了解养老从业者的职业发展需求以及对行业相关品牌的认知情况，调研结果仅用于行业研究分析，我们会对您的所有信息严格保密，请您放心填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您的性别是

男

女

不愿透露

Q2:您的年龄范围是

20岁及以下

21-30岁

31-40岁

41-50岁

51岁及以上

Q3:您目前在养老行业的工作岗位属于

一线照护岗（养老护理员、护士等）

技术支持岗（康复师、营养师、心理咨询师等）

运营管理岗（院长、部门主管、店长等）

市场营销岗（销售、品牌推广等）

行政后勤岗（人事、财务、行政等）

其他

Q4:您在养老行业的工作年限是

1年及以下

2-3年

4-6年

7-10年

11年及以上

Q5:您的学历是

初中及以下

高中/中专/技校

大专

本科

硕士及以上

Q6:您所学专业是否为养老及相关专业

是，养老服务相关专业

是，医药护理类相关专业

是，其他医学/社会学相关专业

否，非相关专业

Q7:您目前的月均收入范围是

3000元及以下

3001-5000元

5001-8000元

8001-12000元

12001元及以上

Q8:您目前所在的机构类型是

公立养老机构

民办营利性养老机构

民办非营利性养老机构

社区养老服务中心

居家养老服务企业

养老产业相关企业（如器械、科技等）

其他

Q9:您当前对自身职业发展现状的满意程度是

非常不满意

不满意

一般

满意

非常满意

Q10:您在职业发展过程中遇到的主要困难有哪些

薪资待遇低

晋升空间不足

工作强度大压力大

社会认可度低

缺乏系统性专业培训

职业发展方向不清晰

社会保障不完善

个人能力匹配度不足

其他

Q11:您目前最迫切的职业发展需求包括哪些

提升专业技能的培训机会

清晰的职业晋升通道

提高薪资福利待遇

获取更多行业前沿信息

获得职业资格认证支持

转换职业方向的指导

行业人脉拓展机会

创业相关支持

其他

Q12:您是否有明确的职业发展规划

有清晰明确的规划

有大致方向，但不够清晰

暂时没有规划

完全没有考虑过

Q13:您未来3年是否有继续留在养老行业发展的打算

肯定会离开

大概率会离开

不确定

大概率会留下

肯定会留下

Q14:如果您考虑离开养老行业，最主要的原因是

薪资待遇达不到预期

工作强度太大

职业发展空间有限

社会认可度低

家庭原因

个人健康原因

其他

Q15:您更希望获得哪些形式的职业培训

线下实操技能培训

线上理论课程学习

校企合作定向培养

行业专家带教指导

线上线下结合的混合培训

其他

Q16:您希望职业培训覆盖哪些内容

基础照护技能提升

慢性病照护专项技能

康复护理技能

老年心理疏导技能

营养膳食搭配知识

机构运营管理知识

市场营销知识

养老行业政策解读

智慧养老设备操作

其他

Q17:您是否能说出3个以上国内知名的养老服务品牌

完全可以

只能说出1-2个

一个都不知道

Q18:您对您所在区域的养老品牌了解程度如何

完全不了解

了解少数几个

了解大部分

非常了解

Q19:您一般通过哪些渠道了解养老行业相关品牌信息

行业展会/论坛

行业媒体平台

同行交流

社交媒体

线下机构走访

招聘渠道

培训课程

其他

Q20:您对您目前任职的养老机构品牌认可度打多少分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q21:您认为目前养老行业内品牌发展存在的最主要问题是

品牌知名度普遍偏低

服务质量参差不齐

品牌定位不清晰

缺乏核心竞争力

宣传推广不足

其他

Q22:您是否会向他人推荐您任职的养老机构品牌

肯定不会

大概率不会

不确定

大概率会

肯定会

Q23:您认为一个优秀的养老品牌最核心的特质是什么

服务专业规范

价格合理透明

照护口碑好

设施设备先进

员工待遇好

品牌社会责任强

其他

Q24:您对养老行业从业者职业发展还有哪些建议或需求

填空1

Q25:您对养老行业品牌建设还有哪些看法或建议

填空1

养老从业者职业发展需求与品牌认知调查问卷

介绍

本模板旨在提供养老从业者职业发展需求与品牌认知的标准化调研方案。帮助您收集职业现状、识别发展痛点、评估品牌认知度，适合养老机构、行业研究组织和人力资源部门制定精准的人才发展与品牌策略。

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