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养老从业者教育资源公平性渠道调研

您好，为了解当前养老从业者教育资源获取的公平性现状，优化养老行业教育培训资源配置，我们开展本次调研。问卷仅用于学术研究，所有信息严格保密，请您根据实际情况填写，感谢您的支持！

Q1:您的性别

男
女

Q2:您的年龄阶段

20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上

Q3:您的最高学历

初中及以下
高中/中专/职高
大专
本科
硕士研究生及以上

Q4:您目前从事养老行业的工作年限

1年及以内
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上

Q5:您目前的工作岗位属于

一线护理岗
技术岗（康复、营养师等）
管理岗
行政后勤岗
教学培训岗
其他

Q6:您所在的养老机构类型

公办养老机构
民办养老机构
公私合营养老机构
社区养老服务中心/站点
其他

Q7:您所在机构的位置

一线城市城区
二线城市城区
三四线城市城区
县城/乡镇
农村地区

Q8:请您对您自身可获取到的养老行业教育资源总量进行评价（1分非常匮乏，10分非常充足）

分数
标签

Q9:请您对您可获取到的养老行业教育资源质量进行评价（1分质量极差，10分质量优秀）

分数
标签

Q10:您获取养老行业教育资源是否需要支付费用

所有资源都是免费
大部分资源免费，少部分付费
一半免费一半付费
少部分免费，大部分付费
所有资源都需要付费

Q11:您平时获取养老教育资源的主要渠道有哪些（可多选）

单位内部组织的线下培训
行业协会举办的线下课程/会议
公办院校开设的成人继续教育课程
商业培训机构的线上课程
商业培训机构的线下课程
免费公开的线上自媒体平台内容
免费学术资源平台
同行交流分享
其他

Q12:您认为您能稳定、及时获取养老教育资源吗

完全可以，资源更新及时随时可获取
基本可以，大部分需求能满足
一般，偶尔会无法获取需要的资源
比较困难，经常找不到合适的资源
完全不能，几乎找不到可使用的资源

Q13:您向其他养老从业者推荐您目前获取教育资源的渠道的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分非常推荐）

选项1

Q14:您认为和一线城市城区的养老从业者相比，您获取优质养老教育资源的机会是否公平

非常公平，机会没有差异
比较公平，差异很小
一般，有差异但可以接受
不太公平，差异较大
非常不公平，几乎没有同等机会

Q15:您认为和公办养老机构的养老从业者相比，您获取优质养老教育资源的机会是否公平

非常公平，机会没有差异
比较公平，差异很小
一般，有差异但可以接受
不太公平，差异较大
非常不公平，几乎没有同等机会
我本身就是公办机构从业者，不适用该题

Q16:您认为和高学历的养老从业者相比，您获取优质养老教育资源的机会是否公平

非常公平，机会没有差异
比较公平，差异很小
一般，有差异但可以接受
不太公平，差异较大
非常不公平，几乎没有同等机会
我本身就是高学历从业者，不适用该题

Q17:过去一年中，您单位是否为您承担过养老教育培训相关的费用

全部费用由单位承担
承担大部分费用，仅需要自付少部分
承担小部分费用，需要自付大部分
完全不承担，所有费用自付
过去一年没有参加过教育培训

Q18:您认为您获取优质养老教育资源的主要障碍有哪些（可多选）

经济条件有限，付费资源价格太高
地理位置限制，优质线下资源都在大城市
信息不对称，不知道哪里有优质资源
时间不允许，工作太忙没有时间参加培训
学历基础不够，优质资源门槛太高听不懂
资源分配倾斜，优质资源只给特定人群
没有障碍
其他

Q19:您认为当前不同地区养老从业者之间，教育资源分配的公平性如何？（1分极度不公平，10分极度公平）

分数
标签

Q20:您认为当前不同性质机构的养老从业者之间，教育资源分配的公平性如何？（1分极度不公平，10分极度公平）

分数
标签

Q21:您认为当前不同学历背景的养老从业者之间，教育资源分配的公平性如何？（1分极度不公平，10分极度公平）

分数
标签

Q22:您认为当前不同工作岗位的养老从业者之间，教育资源分配的公平性如何？（1分极度不公平，10分极度公平）

分数
标签

Q23:您希望获取免费养老教育资源的比例是多少

100%都希望免费
80%左右免费即可
50%免费就可以接受
30%左右免费即可
不要求免费，只要资源质量好付费也可以

Q24:您对于目前养老行业教育资源分配存在哪些不公平的问题，有什么具体感受可以分享？

填空1

Q25:您对优化养老从业者教育资源公平性有哪些具体建议？

填空1
养老从业者教育资源公平性渠道调研
介绍
本模板旨在调研养老从业者教育资源公平性现状。帮助您评估资源获取渠道、分析分配不公因素、收集优化建议，适合养老机构、行业协会和教育部门制定公平的行业培训政策。
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