养老从业者健康管理意识与招聘情况调研问卷

您好！本次调研旨在了解养老从业者的健康管理意识以及相关招聘情况，调研结果仅用于行业研究分析，所有信息严格保密，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您目前的身份是

养老机构负责人/招聘负责人

养老机构在职从业者

养老行业求职者

其他相关从业者

Q2:您所在/求职的养老机构属于什么性质

公办养老机构

民办养老机构

公建民营养老机构

社区养老服务中心

其他

Q3:您的年龄是

20岁及以下

21-30岁

31-40岁

41-50岁

51岁及以上

Q4:您的学历是

初中及以下

高中/中专/职校

大专

本科

硕士及以上

Q5:您在养老行业的工作年限是

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q6:作为招聘方，您所在机构是否会将应聘者自身的健康管理意识作为招聘考察项

一定会，是核心考察项之一

会，但属于次要考察项

偶尔会关注，没有明确要求

完全不会关注

Q7:您所在机构招聘时，会考察应聘者哪些和健康管理相关的内容

自身日常健康习惯

基础健康管理知识储备

针对老年人的健康照护能力

心理健康调节能力

传染病预防相关认知

不会考察相关内容

Q8:您认为养老从业者的个人健康管理意识是否会影响其工作质量

影响非常大

有一定影响

影响很小

完全没有影响

Q9:您日常是否会主动关注自身的健康状况

每天都会关注，定期体检

偶尔关注，不舒服才会在意

很少关注，基本不放在心上

完全不关注

Q10:您日常会通过哪些方式管理自身健康

规律作息不熬夜

坚持合理运动

保持均衡饮食

定期进行健康体检

学习健康管理知识

通过药物/保健品调理身体

基本没有采取健康管理措施

Q11:您是否了解老年人常见慢性疾病的基础健康管理知识

非常了解，系统学习过相关内容

了解一些，日常工作中积累了相关经验

只知道一点基础常识

完全不了解

Q12:您认为养老从业者自身的健康管理对照护老年服务对象有没有帮助

帮助非常大，能更好给老人做示范

有一定帮助，能提升照护质量

帮助很小，和照护服务关系不大

完全没有帮助

Q13:您所在机构是否会定期组织养老从业者进行健康知识培训

每月至少一次

每季度一次

每年1-2次

从来没有组织过

Q14:您所在机构是否要求从业者必须持有健康相关证书才能上岗

必须要求，硬性规定

鼓励考取，但不是必须

没有相关要求

仅部分岗位要求

Q15:您认为当前养老行业招聘中，对从业者健康管理相关能力的要求是否合理

要求过低，需要提高标准

要求基本合理，符合行业现状

要求过高，超出岗位实际需求

没有明确统一的要求

Q16:您是否会主动学习新的健康管理相关知识来提升自身能力

经常主动学习

工作需要才会学习

偶尔感兴趣会学习

从来不会主动学习

Q17:您认为养老机构是否应该为从业者提供定期免费健康检查

非常有必要，是基础福利

可以提供，但不是必须

没必要，应该从业者自行负责

无所谓

Q18:您认为提升养老从业者健康管理意识，最应该从哪些方面发力

在招聘环节提高准入要求

机构定期开展健康培训

行业出台相关规范要求

提升从业者个人认知

提供健康福利引导自主管理

学校养老相关专业增设相关课程

Q19:您给自己当前的健康管理意识打多少分（1分最差，10分最好）

分数

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Q20:您对养老行业招聘中增加健康管理相关考察内容，有什么其他建议或看法

填空1

养老从业者健康管理意识与招聘情况调研问卷

介绍

本模板旨在提供养老从业者健康管理意识与招聘情况调研的标准化解决方案。帮助您评估招聘标准、分析健康认知、了解培训需求，适合养老机构、HR及研究机构进行专业的人才与行业分析。

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