大学生品牌忠诚度与员工满意度综合调查问卷

您好!我们正在开展针对大学生相关品牌使用体验与相关员工满意度的综合调研,烦请您抽出几分钟时间填写这份问卷,您的回答对我们非常重要,所有信息仅用于学术研究分析,将严格保密,感谢您的支持与配合!

Q1:您的身份是

普通大学生消费者
品牌在校勤工俭学员工
品牌全职员工(大学生背景)
其他

Q2:您的性别是

不愿透露

Q3:您目前的学历阶段是

专科一年级
专科二年级
专科三年级
本科一年级
本科二年级
本科三年级
本科四年级
硕士研究生
博士研究生

Q4:您每月可支配的生活费范围是

1000元及以下
1001-1500元
1501-2000元
2001-3000元
3000元以上

Q5:您日常消费频次较高的品牌品类包含哪些

餐饮美食类
服饰鞋包类
数码3C类
美妆护肤类
生活日用品类
学习用品类
休闲娱乐类
出行住宿类

Q6:您是否会优先选择自己熟悉的品牌进行消费

完全不会
很少会
偶尔会
经常会
每次都会

Q7:您对您最常使用的品牌的整体满意度打多少分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q8:当喜欢的品牌推出新产品时,您会愿意尝试购买吗

肯定不会
大概率不会
不确定
大概率会
肯定会

Q9:身边朋友推荐其他同类品牌时,您会转换品牌选择吗

肯定不会换,坚持原来的品牌
大概率不会换
不确定,看情况
大概率会换
肯定会换尝试新品牌

Q10:即使喜欢的品牌价格比同类品牌更高,您仍然会选择它吗

完全不会,肯定选更便宜的
很少会,还是看性价比
不确定,价格差大就换
经常会,愿意为品牌多花钱
每次都会,只选这个品牌

Q11:您向身边同学朋友推荐您最喜欢品牌的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q12:您一年中购买该品牌产品/服务的频次大约是

不到1次
1-3次
4-6次
7-12次
12次以上

Q13:您愿意坚持选择同一个品牌的原因是什么

产品品质稳定
价格符合预期
品牌理念认同
使用习惯了不想换
服务体验好
包装设计符合喜好
身边人都在用
购买渠道方便

Q14:哪些因素会让您放弃原本一直选择的品牌

产品质量下降
多次涨价超出预算
出现更好用的替代品牌
品牌出现负面新闻
购买变得不方便
服务体验变差
包装/设计更改不符合喜好
其他

Q15:您目前在该品牌的任职岗位类型是

一线服务岗
行政后勤岗
市场销售岗
技术支持岗
管理岗
在校兼职岗
其他

Q16:您在该品牌的工作时长是

少于3个月
3个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q17:您对目前的薪资福利水平满意度打多少分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q18:您对工作环境和工作条件的满意度打多少分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q19:您对上级领导管理方式的满意度打多少分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q20:您对同事之间人际关系的满意度打多少分(1-5分,1分最低,5分最高)

分数
标签

Q21:您认为当前工作的工作量和工作强度是否合理

非常不合理,强度太大
不太合理,偏累
一般,基本可以接受
比较合理,强度合适
非常合理,很轻松

Q22:您对品牌提供的培训和晋升机会是否满意

非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意

Q23:您是否认可品牌的企业文化和发展理念

完全不认可
不太认可
一般
比较认可
非常认可

Q24:您向他人推荐来该品牌工作的可能性有多大?(0-10分)

选项1

Q25:您选择留在该品牌工作的主要原因是什么

薪资待遇好
发展空间大
工作氛围好
工作时间灵活
品牌口碑好
符合个人职业规划
暂时没有更好的选择
其他

Q26:未来一年内您是否有考虑更换工作的想法

肯定会离职
大概率会离职
不确定,看情况
大概率不会离职
肯定不会离职

Q27:请您留下对品牌发展或员工管理方面的改进建议

填空1
大学生品牌忠诚度与员工满意度综合调查问卷
介绍
本模板旨在提供大学生品牌忠诚度与员工满意度的综合调研方案。帮助您分析消费偏好、评估品牌价值、了解工作满意度,适合企业市场部、HR和高校研究者进行深度分析。
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