街道办工作人员工作现状调研问卷

您好，本次问卷旨在了解街道办工作人员的工作情况与需求，为优化街道工作服务提供参考依据。问卷采用匿名形式，所有信息仅用于调研分析，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您的性别

男

女

Q2:您的年龄范围

22岁及以下

23-30岁

31-40岁

41-50岁

51岁及以上

Q3:您的学历

高中/中专及以下

大专

本科

硕士研究生及以上

Q4:您的用工性质

公务员编制

事业编制

劳务派遣

公益性岗位

其他临时聘用

Q5:您在街道办的工作年限

1年及以下

2-5年

6-10年

11-20年

21年及以上

Q6:您目前的岗位属于

行政综合岗

社区服务岗

综治执法岗

民生保障岗

城市管理岗

其他岗位

Q7:请您对当前的工作强度进行评分（1分极低，5分极高）

分数

标签

Q8:请您对当前的工作薪资待遇满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q9:请您对单位提供的社保、公积金等基础保障满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q10:您目前享受过以下哪些单位福利

年终绩效奖金

节日福利

年度体检

带薪年假

培训学习机会

住房补贴/交通补贴

餐补

工会福利

其他福利

Q11:您认为当前工作任务分配是否合理

非常合理

比较合理

一般

不太合理

非常不合理

Q12:您所在部门同事之间的协作氛围如何

非常好，协作顺畅

比较好，大部分工作配合顺利

一般，偶尔出现协作问题

比较差，协作障碍较多

非常差，很难开展协作

Q13:您在工作中获得的上级指导反馈是否充分

非常充分，总能得到针对性指导

比较充分，遇到问题基本能获得指导

一般，偶尔能获得指导

比较少，很少得到指导反馈

完全没有，从未获得指导

Q14:请您对当前单位提供的职业培训质量进行评分（1分非常差，5分非常好）

分数

标签

Q15:您对自身的职业发展前景是否看好

非常看好

比较看好

一般

不太看好

完全不看好

Q16:您日常工作主要需要对接哪些对象

街道办内部部门

社区居委会/村委会

辖区居民群众

上级职能部门

辖区企业商户

其他社会组织

Q17:您平均每周需要加班多少次

基本不加班

1-2次

3-4次

5次及以上

Q18:加班后单位是否会安排调休或发放加班补助

都会安排

大部分情况会安排

偶尔安排

几乎不安排

完全不安排

Q19:您认为当前工作中面临的主要压力来源有哪些

工作任务量过大

考核要求严格

群众沟通协调难度大

多头对接任务重复

职业发展空间小

薪资待遇不匹配

人际关系复杂

通勤距离过远

Q20:请您对当前工作带来的成就感进行评分（1分完全没有成就感，5分成就感非常强）

分数

标签

Q21:您是否有过调离当前岗位或离职的想法

经常有

偶尔有

从来没有

Q22:如果有离职想法，主要原因是哪些

薪资待遇偏低

工作压力过大

职业发展受限

工作环境差

家庭原因

个人职业规划调整

其他原因

Q23:您对街道办现有办公设备和办公条件是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q24:您认为目前街道办公工作流程还有哪些需要优化的地方

填空1

Q25:您对改善街道办工作人员工作体验有哪些具体建议

填空1

街道办工作人员工作现状调研问卷

介绍

本模板旨在提供街道办工作人员工作现状的全面调研解决方案。帮助您评估工作强度与满意度、分析职业发展与福利、了解工作压力与需求，适合政府机构、人力资源部门和基层管理者优化基层工作环境与政策。

标签

关于

1天内

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

街道办工作人员工作现状调研问卷

相关推荐