研究生参与度与员工满意度调查问卷

您好，感谢您抽出宝贵时间参与本次调查，本次调查旨在了解研究生参与工作/项目过程中的参与度与员工满意度情况，您的反馈对我们非常重要，所有信息将严格保密，请放心填写。

Q1:您目前的身份是

在读研究生同时参与单位工作

毕业后入职的研究生员工

参与导师横向项目的在读研究生

其他研究生身份工作人员

Q2:您参与当前工作/项目的时长是

不满6个月

6个月-1年

1-3年

3年以上

Q3:您每周投入到当前工作/项目中的时长约为

少于10小时

10-20小时

21-35小时

36-50小时

50小时以上

Q4:您向其他同学推荐参与当前这份工作/项目的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q5:您对当前工作/项目内容与您研究方向的匹配度评分

分数

标签

Q6:您是否主动参与工作/项目中重要问题的讨论

每次都主动参与

经常主动参与

偶尔参与

几乎不参与

Q7:您在工作/项目推进中提出的想法是否会得到重视

大部分都会被重视采纳

偶尔会被重视

很少被重视

几乎不被重视

Q8:您通常会在哪些环节主动投入工作

方案设计环节

数据收集整理环节

分析讨论环节

成果总结汇报环节

对接外部资源环节

其他环节

Q9:您清楚自己在工作/项目中的职责和目标吗

非常清楚

大致清楚

不太清楚

完全不清楚

Q10:您对当前工作/项目所获得的薪资/补贴水平满意度评分

分数

标签

Q11:您对工作/项目提供的平台资源和发展机会满意度评分

分数

标签

Q12:您认为当前的工作强度如何

远低于承受能力

在承受范围内

略高于承受能力

远高于承受能力

Q13:您对当前团队的协作氛围满意度评分

分数

标签

Q14:您在工作中遇到问题时，能否得到及时的支持和帮助

总能得到及时帮助

多数情况下可以得到帮助

偶尔能得到帮助

几乎得不到帮助

Q15:您对上级/导师的指导方式满意度评分

分数

标签

Q16:您的工作成果是否能得到公平公正的评价

总是能公平评价

多数情况下可以公平评价

偶尔公平评价

几乎不能公平评价

Q17:您对当前工作/项目能提升您个人能力的认可度评分

分数

标签

Q18:您是否愿意主动承担更多的工作任务

非常愿意

愿意

不确定

不愿意

非常不愿意

Q19:您认为影响您参与积极性的主要因素有哪些

薪资/补贴不合理

工作内容和预期不符

发展空间不足

工作强度过大

团队氛围不好

得不到尊重和认可

个人时间被过度占用

其他

Q20:您对目前工作/项目提供的福利保障是否满意

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q21:您对工作/项目的办公/科研硬件条件满意度评分

分数

标签

Q22:工作/项目和您的学业安排是否存在冲突

完全没有冲突

偶尔有小冲突，可协调

冲突较多，协调难度大

冲突非常严重，无法兼顾

Q23:您希望从当前工作/项目中获得哪些收获

实践能力提升

论文科研数据

工作经验积累

经济收入

人脉资源积累

留用机会

其他

Q24:未来1年您是否打算继续留在当前工作/项目中

肯定会留下

大概率会留下

不确定

大概率会离开

肯定会离开

Q25:您对提升研究生参与度和满意度有哪些具体的改进建议

填空1

研究生参与度与员工满意度调查问卷

介绍

本模板旨在提供针对研究生群体工作参与度与满意度的专业调研解决方案。帮助您评估参与积极性、分析满意度影响因素、收集改进建议，适合高校、科研院所和用人单位优化研究生培养与工作环境。

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