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留学生薪资期望与求职渠道调研问卷

您好！我们正在开展关于留学生薪资期望与求职渠道选择的相关调研，麻烦您花费几分钟时间填写这份问卷，所有信息仅用于学术研究，会严格保密，请您放心填写，感谢您的支持！

Q1:您当前的留学阶段是

本科
硕士
博士
博士后

Q2:您目前是否已经毕业

尚未毕业，仍在留学就读
已经毕业，正在求职
已经毕业，已成功入职

Q3:您计划毕业之后的发展方向是

留在留学国家工作
回国发展就业
前往第三国就业
暂未确定

Q4:您留学的国家/地区属于

北美（美国/加拿大）
欧洲
大洋洲（澳大利亚/新西兰）
亚洲（日本/韩国/新加坡等）
英国
其他地区

Q5:您所学的专业属于哪一类别

理工科（工程、计算机、数学等）
商科（经济、金融、管理等）
文科（文学、教育、法学等）
医农科
艺术设计类
其他专业

Q6:您在校期间是否有相关实习经历

无任何实习经历
有1段实习经历
有2-3段实习经历
有3段以上实习经历

Q7:如果选择回国就业，您期望的税前年薪范围是

10万元以下
10-15万元
15-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上

Q8:如果选择留在留学国家就业，您期望的税前年薪范围（换算为人民币）是

10万元以下
10-20万元
20-35万元
35-50万元
50-80万元
80万元以上

Q9:您在确定薪资期望时，最主要的参考依据是

留学国家/目标就业城市的平均薪资水平
同专业学长学姐的就业薪资
个人留学成本投入
国内同岗位招聘的公开薪资
企业给出的行业指导价
个人生活成本需求
其他

Q10:您认为自身的留学生背景，相较于国内同专业毕业生，薪资溢价的预期有多大（1分完全没有溢价期望，10分期望非常高）

分数
标签

Q11:您能够接受的税前薪资，低于预期的最大幅度是多少

5%以内
5%-10%
10%-20%
20%以上，只要有offer就可以接受
低于预期绝不接受

Q12:您求职时主要通过哪个渠道获取招聘信息

学校就业指导中心发布的信息
求职平台（智联招聘、BOSS直聘、LinkedIn等）
留学国家本地的政府就业网站
目标企业官方招聘渠道（官网/官微）
导师、学长学姐内推
家人朋友推荐介绍
留学机构就业服务推荐
社交媒体（小红书、微信公众号等）
线下招聘会/招聘会
其他渠道

Q13:您常用的求职渠道有哪些（可多选）

学校就业中心
综合招聘平台
行业垂直招聘平台
企业官方招聘通道
人脉内推
求职中介机构
社交媒体招聘信息
线下招聘会
其他

Q14:您认为哪个渠道获得有效面试邀请的概率最高

学校就业指导中心
商业招聘平台
企业官方招聘
人脉内推
留学就业服务机构
其他

Q15:您有没有付费使用过求职中介/留学机构的求职推荐服务

没有听说过这类服务
听说过，但没有购买过
购买过基础版求职服务
购买过全套保offer类服务

Q16:您对您常用求职渠道的满意程度有多大？（0分非常不满意，10分非常满意）

选项1

Q17:您在求职过程中，最看重企业哪方面的条件

薪资福利水平
企业平台规模与口碑
岗位发展空间
工作地点
工作强度与平衡
其他

Q18:您期望的签约企业性质是（回国就业）

互联网大厂/头部民营企业
国有企业
外资企业
政府/事业单位
创业公司
其他

Q19:您的家庭所在地属于

一线城市
新一线城市
二线城市
三四线城市
乡镇及农村地区

Q20:您的性别是

男
女
不愿透露

Q21:您对当前留学生求职市场的薪资水平有什么看法，欢迎留下您的观点

填空1
留学生薪资期望与求职渠道调研问卷
介绍
本模板旨在提供留学生薪资期望与求职渠道调研的标准化解决方案。帮助您收集薪资预期、分析求职偏好、评估渠道效果，适合高校就业部门和留学服务机构开展海外人才市场分析。
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调研 就业 求职 薪资 留学生
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