教师推荐意愿满意度调查问卷

尊敬的老师，您好！为了更好地优化教育工作环境与相关保障政策，我们开展本次教师满意度及推荐意愿调研。问卷采用匿名形式，所有信息仅用于整体分析，请您根据实际情况放心填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您目前的任教阶段是

学前教育

小学

初中

高中

中职院校

高等院校

特殊教育

Q2:您的教龄是

3年及以下

4-10年

11-20年

21年及以上

Q3:您的职称是

三级教师/助教

二级教师/讲师

一级教师/副教授

高级教师/教授

暂未评定

Q4:您目前的任教学校性质是

公办学校

民办学校

培训机构

其他

Q5:请您对当前的工资收入水平满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q6:请您对当前学校的福利待遇（五险一金、节假日福利、体检等）满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q7:请您对当前的工作时长与休息休假安排满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q8:请您对当前的办公环境与教学硬件设施满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:请您对学校的师生配比与工作负荷安排满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q10:请您对学校的职称评审与晋升机制满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q11:请您对学校提供的培训学习与职业发展机会满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q12:请您对学校的管理方式与民主决策氛围满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q13:请您对当前家校沟通的环境与氛围满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q14:请您对同事之间的团队协作氛围满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q15:请您对学校当前对教师的人文关怀力度满意度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q16:您认为当前教师工作最吸引您的部分有哪些

稳定的工作保障

带薪寒暑假期

受人尊重的职业认同

可观的收入福利

良好的职业发展空间

和学生相处带来的成就感

工作氛围简单纯粹

Q17:您认为当前教师工作中，压力主要来源于哪些方面

升学成绩考核压力

学生管理压力

家校沟通矛盾

非教学类行政任务负担

职称晋升竞争压力

收入与付出不匹配

职业发展瓶颈

Q18:总体而言，您对当前作为教师这份工作的满意程度是

非常不满意

比较不满意

一般

比较满意

非常满意

Q19:您向身边亲友推荐报考师范专业、从事教师职业的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）

选项1

Q20:如果重新选择，您还会选择成为一名教师吗

一定不会

大概率不会

不确定

大概率会

一定会

Q21:您是否支持自己的子女报考师范类专业从事教师职业

非常不支持

不太支持

中立无所谓

比较支持

非常支持

Q22:您认为提升教师满意度，最需要优先改善的方面有哪些

提高工资待遇水平

减轻非教学工作负担

优化职称晋升机制

完善社会保障福利

改善办公教学条件

营造更和谐的家校关系

增加职业培训发展机会

Q23:关于提升教师职业满意度，您还有哪些其他的建议或想法

填空1

教师推荐意愿满意度调查问卷

介绍

本模板旨在提供教师工作满意度与职业推荐意愿的标准化调研解决方案。帮助您评估教师工作现状、分析满意度影响因素、收集改进建议，适合教育管理部门、学校人力资源部门及研究机构优化教育人才政策与环境。

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